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大庆市QC培训机构市场营销策略研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
第1章 绪论第9-15页
    1.1 研究背景、目的及意义第9-11页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 研究目的与意义第10-11页
    1.2 国内外研究文献综述第11-13页
        1.2.1 国外研究情况第11页
        1.2.2 国内研究情况第11-12页
        1.2.3 文献述评第12-13页
    1.3 研究方法及内容第13-15页
        1.3.1 研究方法第13页
        1.3.2 研究内容第13-15页
第2章 校外培训与营销的相关概念第15-19页
    2.1 校外培训第15-16页
        2.1.1 校外培训的界定第15页
        2.1.2 校外培训市场第15-16页
        2.1.3 校外培训机构第16页
    2.2 培训营销第16-18页
        2.2.1 市场营销第16-17页
        2.2.2 教育市场营销第17-18页
    2.3 营销理论第18-19页
        2.3.1 STP理论第18页
        2.3.2 4Ps理论第18-19页
第3章 大庆市QC培训机构的营销环境分析第19-25页
    3.1 营销的宏观环境分析第19-20页
        3.1.1 政治、法律环境第19页
        3.1.2 经济发展环境第19-20页
        3.1.3 社会文化环境第20页
    3.2 营销的微观环境分析第20-25页
        3.2.1 需求情况分析第20-22页
        3.2.2 供给情况分析第22-24页
        3.2.3 微观环境分析结论第24-25页
第4章 大庆市QC培训机构的市场选择及定位第25-31页
    4.1 市场细分第25-28页
        4.1.1 地域细分第25页
        4.1.2 学生年级细分第25-28页
    4.2 市场目标选择第28-30页
        4.2.1 目标选择的前提第28-29页
        4.2.2 目标选择的依据第29-30页
    4.3 市场定位第30-31页
        4.3.1 市场定位的策略第30页
        4.3.2 市场定位的原则第30-31页
第5章 大庆市QC培训机构的营销策略建议第31-38页
    5.1 产品策略第31-32页
        5.1.1 强化已有优势产品第31页
        5.1.2 教学产品现代化第31-32页
    5.2 价格策略第32-33页
    5.3 渠道策略第33-34页
        5.3.1 电话营销第33页
        5.3.2 网络营销第33-34页
    5.4 促销策略第34-36页
        5.4.1 人员推广促销第34-35页
        5.4.2 体验式营销第35页
        5.4.3 优惠促销策略第35-36页
    5.5 人员管理策略第36-38页
        5.5.1 加强人员管理第36页
        5.5.2 加强师资保障第36-37页
        5.5.3 加强客户资源管理第37-38页
结论第38-39页
参考文献第39-41页
附录:大庆市中小学校外培训机构的市场调查问卷第41-43页
个人简介第43-44页
致谢第44-45页

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