| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-8页 |
| 目录 | 第8-9页 |
| 引言 | 第9-10页 |
| 一、 国有企业改革面临的国际国内背景 | 第10-18页 |
| (一) 经济全球化背景下的国企改革 | 第10-11页 |
| (二) 中国加入WTO后国企面对的问题与挑战 | 第11-14页 |
| (三) 入世后国企的应对战略 | 第14-18页 |
| 二、 国企改革面临的政治问题 | 第18-25页 |
| (一) 政治与经济相互关系理析 | 第18-20页 |
| (二) 国企改革面临的主要政治问题--政企分开和政企关系重构 | 第20-25页 |
| 三、 搞活国企的政治因素与对策分析 | 第25-45页 |
| (一) 改革国企的领导体制和管理体制，完善法人治理结构 | 第26-29页 |
| (二) 实现企业民主管理，完善职工代表大会制度 | 第29-33页 |
| (三) 加强国有企业党组织建设，发挥国企党组和党员作用 | 第33-36页 |
| (四) 坚持国企员工的主人翁地位不动摇 | 第36-38页 |
| (五) 建设先进的企业文化是国有企业发展的持续驱动力 | 第38-41页 |
| (六) 强化企业监督约束机制，健全企业民主监督体系 | 第41-45页 |
| 结论 | 第45-46页 |
| 参考文献 | 第46-48页 |
| 后记 | 第48页 |