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农民工劳动安全权益维护研究--一个博弈论的分析视角

中文摘要第1-4页
英文摘要第4-8页
引言第8-15页
 1. 问题的提出第8-10页
 2. 研究综述第10-13页
 3. 研究意义与创新之处第13-14页
 4. 研究内容第14-15页
第一章 理论视角第15-19页
   ·博弈论第15-17页
   ·博弈论在本研究中的应用第17-19页
第二章 研究设计第19-21页
   ·概念界定第19-20页
   ·研究方法第20-21页
第三章 劳资博弈力量的失衡——农民工博弈的弱力第21-39页
   ·理论的解释第21-25页
     ·农民工个人博弈力量的弱小——农民工与雇主的博弈模型第21-23页
     ·农民工集体博弈力量的缺失——农民工与农民工的博弈模型第23-25页
   ·经验的验证第25-39页
     ·二元劳动力市场是农民工处于博弈劣势地位的重要原因第25-26页
     ·农民工个体理性导致的集体力量的缺失第26-28页
     ·工会等制度性组织资源的缺失和"制度性弱势"是农民工集体博弈力量缺失的主要原因第28-30页
     ·媒介、舆论等准集体力量的不到位是农民工集体博弈力量缺失的重要原因第30-31页
     ·雇主的主要策略:增大农民工维权成本和弱化农民工支持网络第31-37页
     ·农民工的主要策略:默认和"用脚投票"第37-39页
第四章 政府平衡力量的虚化——政府保护的虚力第39-49页
   ·理论的解释第39-42页
     ·地方政府与地方政府的博弈模型第39-40页
     ·地方政府与中央政府的博弈模型第40-42页
   ·经验的验证第42-49页
     ·市场取向的分权化是地方政府丧失维护农民工劳动安全权益的制度根源之一第43-46页
     ·以GDP为核心的政绩考评体系是地方政府维护农民工劳动安全权益不力的主要原因第46页
     ·地方政府官员和资本的交融使维护农民工劳动政策难以执行的重要因素。第46-47页
     ·信息的不对称导致中央政府对地方政府的监控不全能第47-49页
第五章 结论与建议第49-58页
   ·基本结论第49-52页
   ·几点建议第52-58页
结语第58-59页
参考文献第59-63页
后记第63-64页

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