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促进“新失业群体”就业的政策研究

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-9页
绪论第9-15页
 第一节 问题产生的背景及选题意义第9-10页
 第二节 国内外研究的状况第10-12页
 第三节 相关概念的界定第12-14页
 第四节 研究方法第14-15页
第一章 研究"新失业群体"就业问题的重要性第15-21页
 第一节 研究"新失业群体"就业问题的理论意义第15-16页
 第二节 研究"新失业群体"就业问题的实际意义第16-21页
第二章 "新失业群体"的现状第21-27页
 第一节 "新失业群体"的生活状况第22-24页
 第二节 "新失业群体"在劳动力市场的现状第24-25页
 第三节 "新失业群体"的人际关系状况第25-27页
第三章 "新失业群体"就业问题形成的原因第27-43页
 第一节 宏观方面的原因第27-33页
  一、经济环境的原因第27-29页
  二、政策的缺失第29-33页
 第二节 微观方面的原因第33-43页
  一、自身方面的原因第33-37页
  二、家庭教育的原因第37-39页
  三、用人单位方面的原因第39-40页
  四、其他方面的原因第40-43页
第四章 国外促进"新失业群体"就业的政策及启示第43-48页
 第一节 发达国家解决"新失业群体"就业的具体对策第43-46页
 第二节 国外促进"新失业群体"就业政策对我国的启示第46-48页
第五章 促进"新失业群体"就业的政策建议第48-63页
 第一节 控制和改善劳动力供给第48-54页
  一、限制劳动力的供给数量,扩大就业空间第48-49页
  二、改善劳动力供给质量,与市场需求相适应第49-54页
 第二节 大力发展经济,增加劳动力需求第54-57页
  一、大力发展经济,拓宽就业渠道第54-56页
  二、鼓励自主创业第56-57页
 第三节 改善劳动力市场第57-63页
  一、建立与市场经济相适应的信息服务体系第57-59页
  二、政府应建立专业的社会服务系统第59-60页
  三、完善失业保障制度,激励"新失业群体"就业第60-61页
  四、完善法制建设,规范用人单位行为第61-63页
结语第63-64页
参考文献第64-68页
附录第68-69页
致谢第69-70页

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