摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-10页 |
1 前言 | 第10-16页 |
·选题依据 | 第10-11页 |
·研究现状 | 第11-16页 |
·有关健美操指导员社会地位研究 | 第12页 |
·有关健美操指导员与市场需求研究 | 第12-13页 |
·有关健美操指导员素质研究 | 第13页 |
·有关健美操指导员现状研究 | 第13-14页 |
·有关健美操发展研究 | 第14页 |
·有关健美操指导员培训研究 | 第14-15页 |
·国外有关社会体育指导员的研究 | 第15-16页 |
2 研究对象和方法 | 第16-19页 |
·研究对象 | 第16页 |
·研究方法 | 第16-19页 |
·文献法 | 第16页 |
·调查法 | 第16-18页 |
·观察法 | 第18页 |
·数理统计法 | 第18-19页 |
3 研究结果与分析 | 第19-47页 |
·健美操指导员基本理论分析 | 第19-23页 |
·有关健美操指导员概念 | 第19页 |
·健美操指导员特征 | 第19-20页 |
·健美操指导员发展动力 | 第20-22页 |
·健美操指导员发展趋势 | 第22-23页 |
·河南省健美操指导员队伍现状 | 第23-39页 |
·河南省健美操指导员队伍的基本情况 | 第23-30页 |
·河南省健美操指导员指导工作情况 | 第30-34页 |
·河南省健美操指导员从业认识情况 | 第34-37页 |
·河南省健美操指导员队伍培训情况 | 第37-39页 |
·河南省健美操指导员队伍发展中存在的问题 | 第39页 |
·制约河南省健美操指导员队伍发展壮大的原因 | 第39-42页 |
·河南省健美操指导员队伍发展对策探讨 | 第42-47页 |
·加大健身宣传力度,促进健美操指导员队伍发展 | 第42-43页 |
·加大健身经费投入、改善指导员工作环境并提高社会地位 | 第43页 |
·建立健美操指导员队伍专门系统管理机构 | 第43-44页 |
·加强健美操指导员培训力度 | 第44-45页 |
·抓好梯队建设,做好健美操指导员过渡工作 | 第45页 |
·抓好健身俱乐部的“量”与“质” | 第45页 |
·打造与健身俱乐部合作的健身体系 | 第45-46页 |
·提高健美操指导员队伍整体建设水平 | 第46-47页 |
4 结论与建议 | 第47-49页 |
·结论 | 第47-48页 |
·建议 | 第48-49页 |
5 致谢 | 第49-50页 |
6 注释 | 第50-52页 |
7 参考文献 | 第52-56页 |
8 附录 | 第56-65页 |
9 个人简历 | 第65页 |