| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 第一章 绪论 | 第11-20页 |
| 1.1 研究背景与研究意义 | 第11-14页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
| 1.1.2 研究目的与意义 | 第12-14页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第14-16页 |
| 1.2.1 国外研究 | 第14-15页 |
| 1.2.2 国内研究 | 第15-16页 |
| 1.3 研究思路和方法 | 第16-18页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第16-18页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第18页 |
| 1.4 论文可能的创新点及不足 | 第18-20页 |
| 第二章 多元主体合作参与易地扶贫搬迁户就业的依据 | 第20-28页 |
| 2.1 核心概念界定 | 第20-21页 |
| 2.1.1 易地扶贫搬迁 | 第20页 |
| 2.1.2 就业促进 | 第20-21页 |
| 2.1.3 多元主体合作 | 第21页 |
| 2.2 网络治理理论概念及内容 | 第21-22页 |
| 2.3 多元主体合作参与易地扶贫搬迁户就业的理论依据 | 第22-25页 |
| 2.3.1 易地扶贫搬迁户就业促进问题是典型的公共事务治理问题 | 第22-23页 |
| 2.3.2 网络治理理论对易地扶贫搬迁户就业促进的要求 | 第23-25页 |
| 2.4 多元主体合作参与易地扶贫搬迁户就业的现实依据 | 第25-28页 |
| 2.4.1 国家脱贫攻坚决胜全面小康战略目标的需要 | 第25-26页 |
| 2.4.2 政府部门单一主体作用的局限性 | 第26-27页 |
| 2.4.3 就业促进中多元主体蓬勃发展的条件有利性 | 第27-28页 |
| 第三章 易地扶贫搬迁户就业促进中多元主体合作参与的基本要素 | 第28-41页 |
| 3.1 多元主体构成及角色定位 | 第28-31页 |
| 3.1.1 政府部门 | 第28-29页 |
| 3.1.2 企业 | 第29页 |
| 3.1.3 社会组织 | 第29-30页 |
| 3.1.4 扶贫搬迁户 | 第30-31页 |
| 3.2 合作参与模式 | 第31-36页 |
| 3.2.1 以政府主导为主的政策引导型合作模式 | 第31-32页 |
| 3.2.2 以企业为主的利益驱动型合作模式 | 第32-34页 |
| 3.2.3 以社会组织为主的社会自发型合作模式 | 第34-35页 |
| 3.2.4 以扶贫搬迁户为主的内生发展型合作模式 | 第35-36页 |
| 3.3 合作参与机制 | 第36-41页 |
| 3.3.1 政府主导机制 | 第37页 |
| 3.3.2 资源整合机制 | 第37-38页 |
| 3.3.3 沟通协调机制 | 第38-39页 |
| 3.3.4 激励引导机制 | 第39页 |
| 3.3.5 维护调整机制 | 第39-41页 |
| 第四章 多元主体合作参与易地扶贫搬迁户就业的实证分析 | 第41-50页 |
| 4.1 田阳县易地扶贫搬迁述要 | 第41-44页 |
| 4.1.1 基本情况 | 第41页 |
| 4.1.2 项目的缘起 | 第41-43页 |
| 4.1.3 易地扶贫搬迁户就业创业状况 | 第43-44页 |
| 4.2 多元主体合作参与扶贫搬迁户就业的现状 | 第44-48页 |
| 4.2.1 政府主导搬迁户就业创业 | 第44-45页 |
| 4.2.2 政府政策激励企业吸收扶贫搬迁户就业 | 第45-47页 |
| 4.2.3 政府引导社会组织参与扶贫搬迁户就业 | 第47-48页 |
| 4.2.4 政府扶持扶贫搬迁户参与创业 | 第48页 |
| 4.3 多元主体合作参与易地扶贫搬迁户就业的成效 | 第48-50页 |
| 4.3.1 推动了扶贫搬迁户思想观念的转变和素质能力的提升 | 第48-49页 |
| 4.3.2 改善了扶贫搬迁户的生产生活 | 第49页 |
| 4.3.3 降低了扶贫成本 | 第49页 |
| 4.3.4 进一步健全了就业公共服务体系 | 第49页 |
| 4.3.5 进一步巩固了脱贫攻坚成果 | 第49-50页 |
| 第五章 易地扶贫搬迁户就业促进中多元主体合作参与面临的困境及原因分析 | 第50-57页 |
| 5.1 多元主体合作参与的困境 | 第50-52页 |
| 5.1.1 多元主体合作参与发展不均衡 | 第50页 |
| 5.1.2 多元主体合作参与中的资源整合力度不够 | 第50-51页 |
| 5.1.3 多元主体合作参与缺乏有效信息沟通协调 | 第51页 |
| 5.1.4 多元主体合作参与的权责利分配不明确 | 第51-52页 |
| 5.1.5 多元主体合作参与度不高 | 第52页 |
| 5.2 多元主体合作参与困境的原因分析 | 第52-57页 |
| 5.2.1 多元主体合作参与的政府主导机制不规范 | 第52-53页 |
| 5.2.2 多元主体合作参与的资源整合机制缺乏 | 第53-54页 |
| 5.2.3 多元主体合作参与的沟通协调机制不健全 | 第54页 |
| 5.2.4 多元主体合作参与的激励引导机制不充分 | 第54-55页 |
| 5.2.5 多元主体合作参与的维护调整机制不完善 | 第55-57页 |
| 第六章 完善易地扶贫搬迁户就业促进中多元主体合作参与机制的对策建议 | 第57-68页 |
| 6.1 推进合作参与主体科学均衡发展 | 第57-59页 |
| 6.1.1 合理确定政府的权责 | 第57-58页 |
| 6.1.2 规范企业自利性行为 | 第58页 |
| 6.1.3 推进社会组织的自主发展 | 第58-59页 |
| 6.1.4 强化扶贫搬迁户就业创业的主体作用 | 第59页 |
| 6.2 建立有效的合作参与资源整合机制 | 第59-61页 |
| 6.2.1 加强信任机制建设,提升各主体参与扶贫搬迁户就业的合作意识 | 第59-60页 |
| 6.2.2 加大政策和资金整合,发挥就业促进的整体效应 | 第60页 |
| 6.2.3 规范各参与主体自利性,形成就业促进的共同价值观 | 第60-61页 |
| 6.3 健全高效统一的多元主体合作参与的沟通协调机制 | 第61-62页 |
| 6.3.1 建立易地扶贫搬迁户就业创业的协调促进机构 | 第61页 |
| 6.3.2 建立合作参与的信息沟通和交流机制 | 第61-62页 |
| 6.3.3 明确各合作参与主体的权责和利益 | 第62页 |
| 6.4 完善多元主体合作参与的激励引导机制 | 第62-66页 |
| 6.4.1 建立对政府部门的激励引导 | 第62-63页 |
| 6.4.2 强化企业参与扶贫搬迁户就业的激励引导 | 第63-64页 |
| 6.4.3 建立社会组织参与扶贫搬迁户就业服务的激励机制 | 第64-65页 |
| 6.4.4 建立易地扶贫搬迁户参与就业创业的激励机制 | 第65-66页 |
| 6.5 完善多元主体合作参与的维护调整机制 | 第66-68页 |
| 6.5.1 建立合作参与的多元主体监管评估机制 | 第66-67页 |
| 6.5.2 加强多元主体合作参与的法规、机制建设 | 第67-68页 |
| 第七章 结语 | 第68-69页 |
| 参考文献 | 第69-74页 |
| 附录 | 第74-78页 |
| 致谢 | 第78-79页 |
| 攻读学位期间发表论文情况 | 第79页 |
