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基于平衡计分卡的安溪县新型农村社会养老保险绩效评价研究

摘要第7-8页
Abstract第8-9页
1 绪论第10-18页
    1.1 选题背景和研究意义第10-11页
        1.1.1 选题背景第10-11页
        1.1.2 研究意义第11页
    1.2 国内外研究文献综述第11-15页
        1.2.1 国外研究现状第11-13页
        1.2.2 国内研究现状第13-14页
        1.2.3 文献述评第14-15页
    1.3 研究目标与研究内容第15页
    1.4 研究方法与技术路线第15-18页
2 研究的理论基础第18-24页
    2.1 概念界定第18-19页
        2.1.1 绩效评价与公共领域绩效评价第18页
        2.1.2 新型农村社会养老保险第18-19页
        2.1.3 社会保险绩效的概念第19页
    2.2 新型农村社会养老保险绩效评价的理论依据第19-21页
        2.2.1 社会保障制度理论第19页
        2.2.2 养老保障效率理论第19-20页
        2.2.3 新制度经济学理论第20-21页
    2.3 新型农村社会养老保险绩效评价的方法和原理第21-24页
        2.3.1 平衡计分卡第21-22页
        2.3.2 平衡计分卡在新农保绩效评价的适用性分析第22-24页
3 安溪县新型农村社会养老保险实施现状分析第24-35页
    3.1 安溪县新农保简介第24-25页
        3.1.1 县情概况第24页
        3.1.2 安溪县新农保实施内容第24-25页
    3.2 农民参保缴费情况第25-26页
    3.3 问卷设计及调查样本情况第26-27页
        3.3.1 调查样本情况第26页
        3.3.2 问卷设计第26-27页
    3.4 调查结果分析第27-33页
        3.4.1 调查对象特征第27-29页
        3.4.2 对新农保实施现状的调查分析第29-33页
        3.4.3 对新农保经办机构的满意度调查分析第33页
    3.5 存在问题的原因分析第33-35页
        3.5.1 传统观念影响第33-34页
        3.5.2 缺少衔接机制第34页
        3.5.3 基金运营缺乏科学性第34页
        3.5.4 财政投入有限第34-35页
4 基于平衡计分卡的安溪县新型农村社会养老保险绩效评价指标体系构建第35-45页
    4.1 评价指标选取原则第35-36页
    4.2 指标选取设计第36页
    4.3 指标解释第36-38页
        4.3.1 财务维度第36-37页
        4.3.2 公众维度第37页
        4.3.3 内部管理维度第37-38页
        4.3.4 学习与成长维度第38页
    4.4 评价体系权重的确定第38-40页
        4.4.1 层次分析法步骤及测算第38-40页
        4.4.2 安溪县新农保绩效评价体系权重的确定第40页
    4.5 安溪县新农保绩效评价第40-45页
        4.5.1 样本选择与数据说明第40页
        4.5.2 安溪县新农保绩效评价结果第40-41页
        4.5.3 评价结果分析第41-45页
5 安溪县新型农村社会养老保险绩效提升建议第45-49页
    5.1 完善新农保制度自身的设计第45-46页
        5.1.1 设置缴费激励机制第45页
        5.1.2 建立基础养老金正常增长机制第45页
        5.1.3 逐步取消捆绑缴费第45-46页
        5.1.4 确保制度间有效衔接第46页
    5.2 新农保基金保值增值多元化,增强财政补贴能力第46-47页
        5.2.1 农保基金的保值增值要走多元化道路第46页
        5.2.2 加大财政支持,提高补贴标准第46-47页
        5.2.3 发挥村集体经济作用,落实集体补助第47页
    5.3 丰富和规范新农保基金的监管手段第47-48页
    5.4 强化服务能力和意识第48页
    5.5 加大对新农保的宣传力度第48-49页
6 结论与展望第49-50页
    6.1 结论第49页
    6.2 创新点与不足之处第49-50页
参考文献第50-52页
附录第52-54页
致谢第54页

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