| 摘要 | 第9-10页 |
| ABSTRACT | 第10页 |
| 第一章 绪论 | 第11-21页 |
| 1.1 选题依据及研究意义 | 第11-15页 |
| 1.1.1 选题依据 | 第12-13页 |
| 1.1.2 选题意义 | 第13-15页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第15-19页 |
| 1.2.1 国内研究现状 | 第15-17页 |
| 1.2.2 国外研究现状 | 第17-19页 |
| 1.3 论文设计 | 第19-21页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第19页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第19-20页 |
| 1.3.3 创新点 | 第20-21页 |
| 第二章 概念内涵及理论基础 | 第21-30页 |
| 2.1 概念内涵 | 第21-23页 |
| 2.1.1 荣誉 | 第21-22页 |
| 2.1.2 军人荣誉 | 第22页 |
| 2.1.3 军人荣誉制度 | 第22-23页 |
| 2.2 理论基础 | 第23-27页 |
| 2.2.1 我党我军政治工作的基本理论 | 第23-25页 |
| 2.2.1.1 坚持辩证唯物主义的基本原理 | 第23-24页 |
| 2.2.1.2 坚持聚焦人民军队性质宗旨的荣誉导向 | 第24页 |
| 2.2.1.3 坚持党绝对领导下的荣誉实施 | 第24-25页 |
| 2.2.2 心理学基本理论 | 第25-26页 |
| 2.2.2.1 基本需求层次理论 | 第25页 |
| 2.2.2.2 ERG理论 | 第25-26页 |
| 2.2.3 管理学基本理论 | 第26-27页 |
| 2.2.3.1 激励理论 | 第26-27页 |
| 2.2.3.2 公平理论 | 第27页 |
| 2.3 我军军人荣誉制度优化研究的法律法规依据 | 第27-30页 |
| 2.3.1 宪法和法律 | 第27-28页 |
| 2.3.2 军事法规 | 第28页 |
| 2.3.3 军事规章及政策制度 | 第28-30页 |
| 第三章 我军军人荣誉制度的历史发展和现状 | 第30-43页 |
| 3.1 我军军人荣誉制度的形成与发展 | 第30-34页 |
| 3.1.1 在土地革命时期创设 | 第30页 |
| 3.1.2 在抗日战争时期发展 | 第30-31页 |
| 3.1.3 在解放战争时期丰富 | 第31页 |
| 3.1.4 在和平建设时期完善 | 第31-34页 |
| 3.2 我军军人荣誉制度的现状分析 | 第34-40页 |
| 3.2.1 激励导向鲜明，但顶层设计还不够健全 | 第34-35页 |
| 3.2.2 法规依据明确，但内容覆盖还不够全面 | 第35-37页 |
| 3.2.3 荣誉标识明显，但勋表结构还不够完善 | 第37-38页 |
| 3.2.4 运行机制健全，但刚性执行还不够有力 | 第38-39页 |
| 3.2.5 传承创新较好，但军地对接还不够顺畅 | 第39-40页 |
| 3.3 存在问题的原因分析 | 第40-43页 |
| 3.3.1 军人荣誉制度的构建相对滞后于军队的建设发展 | 第40页 |
| 3.3.2 法治意识不够强导致制度执行力有所欠缺 | 第40-41页 |
| 3.3.3 工作指导上的实用主义弱化了荣誉的激励作用 | 第41页 |
| 3.3.4 军地之间的现实差异造成了优待政策难以落实 | 第41-43页 |
| 第四章 美、俄及台军军人荣誉制度的概况与启示 | 第43-51页 |
| 4.1 美、俄及台军军人荣誉制度的基本概况 | 第43-45页 |
| 4.1.1 美军军人荣誉制度的基本概况 | 第43-44页 |
| 4.1.2 俄军军人荣誉制度的基本概况 | 第44-45页 |
| 4.1.3 台军军人荣誉制度的基本概况 | 第45页 |
| 4.2 美、俄及台军军人荣誉制度的主要特点及缺陷 | 第45-49页 |
| 4.2.1 主要特点 | 第45-48页 |
| 4.2.1.1 法规体系相对健全 | 第45-46页 |
| 4.2.1.2 历史延续比较明显 | 第46-47页 |
| 4.2.1.3 军队特色比较鲜明 | 第47页 |
| 4.2.1.4 荣誉标识作用突出 | 第47-48页 |
| 4.2.2 主要缺陷 | 第48-49页 |
| 4.2.2.1 荣誉指向重叠，增加了授予的把握难度 | 第48页 |
| 4.2.2.2 内容涵括宽泛，降低了荣誉的价值含量 | 第48-49页 |
| 4.2.2.3 程序不够规范，影响了评选的公平公正 | 第49页 |
| 4.3 美、俄及台军军人荣誉制度对我军的启示 | 第49-51页 |
| 4.3.1 完备的制度体系是执行的基础 | 第49-50页 |
| 4.3.2 优化设计要能够体现军队特色 | 第50页 |
| 4.3.3 荣誉的有效外显能够强化激励功能 | 第50-51页 |
| 第五章 我军军人荣誉制度优化构想 | 第51-62页 |
| 5.1 加强军人荣誉制度的法规建设 | 第51-52页 |
| 5.1.1 强化国家顶层设计 | 第51-52页 |
| 5.1.2 整合完善军内法规 | 第52页 |
| 5.1.3 建立健全具体制度 | 第52页 |
| 5.2 完善军人荣誉制度的内容设置 | 第52-54页 |
| 5.2.1 体现军队特色 | 第53页 |
| 5.2.2 区分平时战时 | 第53页 |
| 5.2.3 扩大覆盖范围 | 第53-54页 |
| 5.3 优化军人荣誉制度的勋表结构 | 第54-55页 |
| 5.3.1 完善勋表种类 | 第54-55页 |
| 5.3.2 强化外显特征 | 第55页 |
| 5.3.3 提升约束作用 | 第55页 |
| 5.4 规范军人荣誉制度的实施程序 | 第55-60页 |
| 5.4.1 促进提名推荐的公开化 | 第55-56页 |
| 5.4.2 确立审查核实的严肃性 | 第56-59页 |
| 5.4.3 确保检查监督的权威性 | 第59页 |
| 5.4.4 重视仪式教育的激励性 | 第59-60页 |
| 5.5 强化军地制度的对接效力 | 第60-62页 |
| 5.5.1 强化荣誉宣扬 | 第60页 |
| 5.5.2 强化军地对接 | 第60-61页 |
| 5.5.3 强化制度执行 | 第61-62页 |
| 新式勋表设计思路 | 第62-65页 |
| 结论 | 第65-66页 |
| 致谢 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-72页 |
| 作者在学期间取得的学术成果 | 第72页 |
