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太钢联合重组省内钢企相关问题研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-13页
第1章 绪论第13-19页
   ·研究的背景及意义第13-14页
   ·重组的理论第14-17页
     ·重组的定义第14-15页
     ·重组的动因第15页
     ·规模经济理论第15-16页
     ·交易成本理论第16-17页
   ·本文的研究思路第17-19页
第2章 推进省内钢铁企业联合重组的必要性第19-39页
   ·宏观经济形势分析第19-23页
     ·宏观经济走势分析第19-20页
     ·金融危机对钢铁行业的影响第20-23页
   ·世界钢铁企业竞争格局及变化趋势第23-25页
     ·世界钢铁企业竞争格局第23-24页
     ·世界钢铁行业发展趋势第24-25页
   ·中国钢铁工业现状及调整方向第25-29页
     ·中国钢铁行业现状分析第25-28页
     ·政策导向分析第28-29页
   ·山西钢铁工业发展现状及重组的必要性分析第29-39页
     ·山西省钢铁工业发展现状及面临的形势第29-34页
     ·太钢的基本情况第34-37页
     ·太钢联合重组省内钢企的优劣势分析第37-39页
第3章 推进省内钢企联合重组的可行性第39-45页
   ·国内国际丰富的并购重组经验可供借鉴第39-41页
     ·国际钢铁业的并购重组历程第39页
     ·近年来国内主要的钢铁重组事件第39-41页
   ·从三方面带动山西钢铁产业整体提升第41-43页
     ·以太钢为龙头,推进企业联合重组,提高产业集中度第41-42页
     ·加快淘汰落后,加大技术改造、推动钢铁产业技术进步第42-43页
     ·合理调整产业结构:优化布局,实现山西钢铁产业整体提升第43页
   ·从五方面提高太钢综合竞争力第43页
   ·实现经济效益、环境效益和社会效益的共赢第43-45页
第4章 山西钢铁企业联合重组的模式分析第45-51页
   ·省内钢企联合重组的总体目标第45页
   ·省内钢企联合重组可以借鉴的推进模式第45-48页
     ·由省政府出面推动省属国营企业联合重组的模式第45-46页
     ·央企与省属企业的联合重组模式第46-47页
     ·龙头钢铁企业单独实施跨地区的资产并购模式第47-48页
   ·山西省内钢铁企业联合重组可以采用的模式第48-51页
第5章 重组后企业集团管控体系的构建第51-62页
   ·国内几大钢铁集团的管控模式分析第51-55页
     ·宝钢集团第51-52页
     ·首钢集团第52页
     ·武钢集团第52-53页
     ·山东钢铁集团第53-54页
     ·河北钢铁集团第54-55页
   ·各钢厂总部职能和管控模式的对比第55-57页
     ·各钢铁集团职能部门设置第55页
     ·各钢铁集团高管设置第55-56页
     ·各公司管控模式间的差异第56-57页
   ·山西钢铁集团未来管控模式的构建第57-62页
     ·构建两级公司管控体系第57页
     ·集团公司推行战略管理第57-58页
     ·各分子公司专业化经营第58-59页
     ·建立与产能规模相配套的资源供应链第59-62页
结论第62-63页
参考文献第63-64页
致谢第64-66页

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