中国上市商业银行独立董事制度与其绩效的关系研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-11页 |
| 1. 绪论 | 第11-20页 |
| ·研究背景及意义 | 第11-16页 |
| ·研究背景 | 第11-14页 |
| ·研究意义 | 第14-16页 |
| ·研究思路与研究方法 | 第16-18页 |
| ·研究思路 | 第16-17页 |
| ·研究方法 | 第17-18页 |
| ·研究内容与流程 | 第18-20页 |
| ·研究内容 | 第18-19页 |
| ·研究流程 | 第19-20页 |
| 2. 独立董事制度与企业绩效关系的理论分析 | 第20-35页 |
| ·独立董事与企业绩效的文献述评 | 第20-27页 |
| ·独立董事制度与企业绩效的相关概念 | 第20-21页 |
| ·独立董事制度的相关理论 | 第21-24页 |
| ·独立董事与企业绩效关系的相关理论 | 第24-27页 |
| ·独立董事制度在我国的发展与现状 | 第27-31页 |
| ·独立董事制度在我国的发展 | 第27-28页 |
| ·独立董事制度在我国的现状 | 第28-31页 |
| ·独立董事在提高公司绩效中的作用 | 第31-35页 |
| ·对公司经营管理的监督作用 | 第31-33页 |
| ·辅助经营作用 | 第33-34页 |
| ·关系作用 | 第34-35页 |
| 3. 实证分析 | 第35-44页 |
| ·研究假设 | 第35-37页 |
| ·研究方法与变量选取 | 第37-40页 |
| ·样本选取与数据来源 | 第40-41页 |
| ·计量分析 | 第41-44页 |
| ·相关性分析 | 第41-42页 |
| ·回归分析 | 第42-44页 |
| 4. 研究结论及建议 | 第44-53页 |
| ·结论 | 第44-46页 |
| ·建议 | 第46-50页 |
| ·独立董事的进入资格规定 | 第46-47页 |
| ·从真正意义上提升独立董事比例和地位 | 第47-48页 |
| ·完善相关激励机制和法律约束制度 | 第48-50页 |
| ·本文特色、研究局限及后续研究展望 | 第50-53页 |
| ·本文主要特色与研究局限 | 第50-51页 |
| ·后续研究展望 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 后记 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
