企业发展模式选择问题研究--基于分工专业化理论的分析
中文摘要 | 第5-6页 |
ABSTRACT | 第6-7页 |
1、绪论 | 第8-11页 |
1.1 问题的提出 | 第8-9页 |
1.2 论文的结构 | 第9页 |
1.3 创新与不足 | 第9-11页 |
2、分工与专业化理论的演进 | 第11-15页 |
2.1 古典学派的分工与专业化理论 | 第11-12页 |
2.2 新古典学派的分工与专业化理论 | 第12-13页 |
2.3 新兴古典学派的分工与专业化理论 | 第13-15页 |
3、企业发展模式的选择之一:专业化的理论与历史 | 第15-26页 |
3.1 企业发展模式的选择 | 第15-16页 |
3.2 企业专业化内涵 | 第16页 |
3.3 专业化的动因 | 第16-19页 |
3.4 企业专业化与核心竞争力 | 第19-21页 |
3.5 专业化的必要性 | 第21-23页 |
3.6 专业化发展模式的历史考察 | 第23-26页 |
4、企业发展模式的选择之二:多元化的矛盾与问题 | 第26-38页 |
4.1 多元化内涵及分类 | 第26页 |
4.2 企业多元化的理论悖论 | 第26-31页 |
4.3 多元化的陷阱 | 第31页 |
4.4 企业多元化问题解析 | 第31-38页 |
5、企业多元化与专业化的对比:经验分析 | 第38-45页 |
5.1 美、日、韩企业发展模式的选择 | 第38-40页 |
5.2 专业化与多元化的实证分析 | 第40-42页 |
5.3 企业发展模式选择过程中的经验教训 | 第42-45页 |
6、企业发展模式的正确选择:专业化 | 第45-48页 |
6.1 我国企业发展模式的正确选择:专业化 | 第45-46页 |
6.2 企业专业化中应注意的问题 | 第46-48页 |
参考文献 | 第48-50页 |
致谢 | 第50-51页 |
杨爱华硕士学位论文评阅及答辩情况表 | 第51-52页 |
学位论文评阅及答辩情况表 | 第52页 |