罢工权研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-6页 |
| 绪论 | 第6-10页 |
| 第一章 罢工活动的历史考察 | 第10-14页 |
| 第二章 罢工权的基础理论 | 第14-26页 |
| 一、罢工的涵义 | 第14-15页 |
| (一) 罢工的概念与特征 | 第14-15页 |
| (二) 罢工与相关概念辨析 | 第15页 |
| 二、罢工权的涵义 | 第15-19页 |
| (一) 罢工权的界定 | 第15-17页 |
| (二) 罢工权与罢工自由 | 第17页 |
| (三) 罢工权的合理限制 | 第17-19页 |
| 三、罢工权的理论基础 | 第19-23页 |
| (一) 罢工权是工人生存利益的保障 | 第19-20页 |
| (二) 罢工权是表达自由的特殊方式 | 第20-22页 |
| (三) 罢工权是劳动权的应有之意 | 第22-23页 |
| 四、罢工权的法律化 | 第23-26页 |
| (一) 西方社会罢工权的法律化过程 | 第23-24页 |
| (二) 中国罢工权的法律化过程 | 第24-26页 |
| 第三章 罢工权的制度安排 | 第26-32页 |
| 一、国外的规范模式 | 第26-27页 |
| (一) 宪法模式 | 第26-27页 |
| (二) 部门法模式 | 第27页 |
| 二、我国罢工权立法的反思 | 第27-32页 |
| (一) 罢工权立法环境的反思 | 第27-29页 |
| (二) 罢工权立法的必要性与可行性 | 第29页 |
| (三) 罢工权立法方向的探索 | 第29-32页 |
| 结束语 | 第32-33页 |
| 参考文献 | 第33-36页 |
| 致谢 | 第36页 |
