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论我国人民陪审员制度之完善--以H县法院实践为例

摘要第6-7页
Abstract第7-8页
第一章 绪论第11-18页
    1.1 选题的背景与意义第11-12页
    1.2 国内外研究现状第12-14页
    1.3 样本地区的基本情况和研究的方法第14-16页
    1.4 课题的创新性第16-18页
第二章 陪审制度概述第18-27页
    2.1 陪审制度之内涵第18-19页
    2.2 陪审制度之功能分析第19-27页
        2.2.1 政治功能第20-21页
        2.2.2 司法功能第21-26页
        2.2.3 社会功能第26-27页
第三章 H县法院人民陪审员制度的现状考察第27-36页
    3.1 2015年人民陪审员构成情况第27-28页
    3.2 人民陪审员遴选程序第28-29页
    3.3 人民陪审员培训情况第29-30页
    3.4 人民陪审员参审情况第30-34页
        3.4.1 案件的陪审率第30-31页
        3.4.2 陪审程序的启动第31页
        3.4.3 "随机抽取"情况第31-32页
        3.4.4 庭审参与情况第32-34页
    3.5 人民陪审员考核奖惩情况第34-36页
第四章 对H县人民陪审员制度实践的功能评价第36-46页
    4.1 H县法院人民陪审员制度功能的积极评价第36-38页
        4.1.1 陪审员参与诉讼调解有利于提升司法效益第36-37页
        4.1.2 陪审活动体现了法治宣传和教育功能第37-38页
    4.2 H县法院人民陪审员制度功能的消极评价第38-46页
        4.2.1 选任方式难以体现政治参与和司法民主功能第38-41页
        4.2.2 法院主导模式难以体现权力制约功能第41-44页
        4.2.3 陪审员有效参与不足制约了司法功能第44-46页
第五章 影响人民陪审员制度实践功能的因素第46-51页
    5.1 社会环境因素第46-47页
        5.1.1 司法权威和权威不能的矛盾第46-47页
        5.1.2 法理秩序和礼俗秩序之间的矛盾第47页
    5.2 制度因素第47-49页
        5.2.1 陪审制立法的部门化第47-48页
        5.2.2 司法制度的科层化第48-49页
    5.3 实践因素第49-50页
        5.3.1 唯"数字论"的陪审率考核标准第49页
        5.3.2 陪审员"同职同权"模式的压力第49-50页
    5.4 观念因素第50-51页
第六章 我国人民陪审员制度完善之建议第51-58页
    6.1 选任制度完善是前提第51-52页
    6.2 启动机制确立是补充第52-53页
    6.3 参审机制落实是关键第53-55页
    6.4 管理机制改革是保障第55-56页
    6.5 陪审文化培养是根基第56-58页
结语第58-59页
致谢第59-60页
参考文献第60-64页
附录一第64-72页
附录二第72-76页
攻读学位期间发表的论文及科研成果第76页

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