爱人而助人--一个基督徒社工的天职观
摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5页 |
1 引言 | 第7-13页 |
1.1 研究缘起 | 第7-8页 |
1.2 研究意义 | 第8-10页 |
1.2.1 理论意义 | 第8-9页 |
1.2.2 现实意义 | 第9-10页 |
1.3 基本概念界定 | 第10-12页 |
1.3.1 爱人 | 第10页 |
1.3.2 助人 | 第10-11页 |
1.3.3 天职观 | 第11-12页 |
1.4 研究方法 | 第12-13页 |
2 研究综述 | 第13-16页 |
2.1 基督教与社会工作的渊源 | 第13-14页 |
2.2 关于基督教伦理——爱人的相关综述 | 第14-16页 |
3“爱人”支持下的选择——社会工作 | 第16-21页 |
3.1 访谈对象认识并皈依基督教 | 第16-17页 |
3.2 信仰的力量 | 第17-21页 |
3.2.1 对“爱人”的认识与感触 | 第17-19页 |
3.2.2 选择社会工作 | 第19-21页 |
4 用“爱人”建立良好的专业关系 | 第21-28页 |
4.1 专业关系的建立与困境 | 第21-23页 |
4.1.1 专业关系发展与应用现状 | 第21-22页 |
4.1.2 专业关系的伦理困境分析 | 第22-23页 |
4.2 双重关系——专业关系的“本土化” | 第23-28页 |
4.2.1 实务社会工作中双重关系不可避免 | 第24-26页 |
4.2.2 双重关系引发的伦理困境及抉择 | 第26-27页 |
4.2.3“爱人”对双重关系的影响 | 第27-28页 |
5 职业与信仰的融合 | 第28-37页 |
5.1 神的旨意——由爱而助 | 第28页 |
5.1.1 神的拣选 | 第28页 |
5.1.2 尊行神的道 | 第28页 |
5.2 用爱化解“职业倦怠” | 第28-37页 |
5.2.1 职业倦怠的表现 | 第28-30页 |
5.2.2 职业倦怠的原因分析 | 第30-33页 |
5.2.3 爱的力量 | 第33-35页 |
5.2.4 宗教式的社会工作的局限性 | 第35-37页 |
6 结论 | 第37-38页 |
参考文献 | 第38-41页 |
致谢 | 第41-42页 |
附录:访谈提纲 | 第42-43页 |