基于分位回归的资本结构与高新技术企业绩效的相关性研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 目录 | 第7-9页 |
| 插图索引 | 第9-10页 |
| 附表索引 | 第10-11页 |
| 第1章 绪论 | 第11-20页 |
| ·选题背景与意义 | 第11-13页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·文献综述 | 第13-18页 |
| ·高新技术企业资本结构文献综述 | 第13-15页 |
| ·高新技术企业绩效研究文献综述 | 第15-16页 |
| ·人力资本理论研究文献综述 | 第16-17页 |
| ·相关研究文献述评 | 第17-18页 |
| ·本研究的方法与框架 | 第18-19页 |
| ·研究框架 | 第18页 |
| ·研究方法 | 第18-19页 |
| ·资本结构的概念约定 | 第19-20页 |
| 第2章 资本结构的理论基础 | 第20-28页 |
| ·代理成本理论 | 第20-22页 |
| ·权衡理论 | 第22-23页 |
| ·广义资本结构——产权经济学角度的阐述 | 第23-25页 |
| ·人力资本产权特征的经济学解释 | 第23-24页 |
| ·高新技术企业中人力资本产权特征 | 第24-25页 |
| ·广义资本结构——会计契约等式角度的阐述 | 第25-28页 |
| 第3章 资本结构对企业绩效的影响 | 第28-35页 |
| ·股权结构对高新技术企业绩效的影响 | 第28-31页 |
| ·股权集中度对高新技术企业绩效的影响 | 第28页 |
| ·股权性质对高新技术企业绩效的影响 | 第28-29页 |
| ·高管持股对高新技术企业绩效的影响 | 第29-31页 |
| ·债务结构对高新技术企业绩效的影响 | 第31-32页 |
| ·人力资本对高新技术企业绩效的影响 | 第32-35页 |
| 第4章 实证检验 | 第35-46页 |
| ·分位回归的基本原理 | 第35-36页 |
| ·数据来源及变量选取 | 第36-39页 |
| ·数据来源 | 第36页 |
| ·变量选取 | 第36-39页 |
| ·模型设计 | 第39页 |
| ·实证结果分析 | 第39-45页 |
| ·描述性统计分析 | 第39-41页 |
| ·分位回归结果分析 | 第41-45页 |
| ·稳健性检验 | 第45-46页 |
| 第5章 政策建议 | 第46-52页 |
| ·适度地减持国有股 | 第46-47页 |
| ·保持合理的股权集中度 | 第47页 |
| ·建立完善的激励机制 | 第47-49页 |
| ·完善管理者的激励机制 | 第47-48页 |
| ·创造与人力资本相关的社会资本 | 第48-49页 |
| ·拓宽资本的来源渠道 | 第49页 |
| ·进行金融创新 | 第49页 |
| ·建立健全债券市场 | 第49页 |
| ·完善高新技术产业政策 | 第49-52页 |
| ·健全高新技术产业的相关公共财政政策 | 第50页 |
| ·政府风险资本政策 | 第50页 |
| ·人才培养政策 | 第50-52页 |
| 结论 | 第52-55页 |
| 参考文献 | 第55-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 附录 A 攻读学位期间所发表的学术论文 | 第60-61页 |
| 附录 B 分位回归样本 | 第61-69页 |
