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构建和提升证券公司核心竞争力探析

摘要第1-4页
Abstract第4-7页
1 绪论第7-10页
   ·研究的背景第7-8页
   ·研究的方法与思路第8页
   ·文章的框架结构第8-10页
2 对企业核心竞争力的理解第10-17页
   ·国外有关核心竞争力的不同理解第10-11页
   ·国内关于核心竞争力的不同理解第11-12页
   ·对证券公司核心竞争力概念的理解第12-17页
3 制定培育核心竞争力的规划第17-24页
   ·构建和提升核心竞争力的战略选择第18页
   ·建立证券公司核心竞争力的形成机制第18-19页
   ·正确处理风险控制与公司发展的关系第19页
   ·掌握构建和提升证券公司核心竞争力的途径第19-21页
   ·核心竞争力构建应遵循的原则第21-22页
   ·对核心竞争力进行管理第22-24页
4 证券公司核心竞争力的内部培育第24-46页
   ·建立核心竞争力的形成机制第24-35页
     ·健全完善公司法人治理结构第25-26页
     ·证券公司组织机构的创新设置第26-27页
     ·建立创新型学习型组织第27-29页
     ·建设有特色的企业文化第29-32页
       ·企业文化与核心竞争力的关系第29-30页
       ·中国券商建设企业文化的必要性第30页
       ·券商需要构建什么样的企业文化第30-31页
       ·券商建设企业文化的步骤第31-32页
     ·保持人才竞争优势第32-33页
     ·建立证券公司的创新机制第33-35页
       ·建立证券公司创新动力机制第34页
       ·建立证券公司创新运行机制第34页
       ·建立证券公司创新发展机制第34页
       ·证券公司创新必须面向市场第34页
       ·提高证券公司决策者的素质第34-35页
   ·证券公司的风险控制机制建设第35-39页
     ·从业务构成看我国证券公司风险第35-38页
     ·风险防范与应对措施第38-39页
   ·创新构建服务盈利模式第39-46页
     ·现有的经纪业务模式重组第40-41页
       ·经纪业务发展现状第40-41页
       ·实现经纪业务模式重组可采用的具体措施第41页
     ·加强承销发行服务第41-42页
     ·积极探索资产管理服务的新模式第42-44页
     ·服务产品创新第44-46页
       ·对券商服务产品创新的尝试第44-45页
       ·券商服务产品创新的注意事项第45-46页
5 借助外部渠道加速构建证券公司的核心竞争力第46-52页
   ·通过并购重组实现资源优化配置第46-50页
     ·兼并重组是中国证券业成长的必经之路第46-47页
     ·实施收购的目的及阻碍收购获得成功的因素第47-48页
     ·并购重组应基于市场化运作第48-49页
     ·并购后企业整合是关键第49-50页
   ·通过战略联盟实现优势互补第50-52页
结束语第52-53页
致谢第53-54页
参考文献第54-55页

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