| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 1 绪论 | 第9-19页 |
| ·研究背景及研究意义 | 第9-10页 |
| ·研究背景 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·企业社会责任评价的文献综述 | 第10-15页 |
| ·国内外学者对企业社会责任的界定 | 第10-13页 |
| ·企业社会责任评价研究的综述 | 第13-15页 |
| ·研究内容、研究方法 | 第15-17页 |
| ·研究内容 | 第15-16页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·技术路线图 | 第16-17页 |
| ·研究创新、研究不足 | 第17-19页 |
| ·研究创新 | 第17-18页 |
| ·研究不足 | 第18-19页 |
| 2 企业社会责任评价的理论基础及内容 | 第19-24页 |
| ·利益相关者理论 | 第19-21页 |
| ·利益相关者的界定 | 第19-20页 |
| ·利益相关者理论与企业社会责任 | 第20-21页 |
| ·企业社会责任的内容 | 第21-24页 |
| ·企业对股东的责任 | 第21页 |
| ·企业对员工的责任 | 第21-22页 |
| ·企业对顾客的责任 | 第22页 |
| ·企业对政府的责任 | 第22页 |
| ·企业对社区的责任 | 第22-23页 |
| ·企业对债权人的责任 | 第23页 |
| ·企业对供应商的责任 | 第23页 |
| ·企业对竞争者的责任 | 第23-24页 |
| 3 企业社会责任评价指标体系的构建 | 第24-29页 |
| ·企业社会责任评价指标体系建立的原则及依据 | 第24-25页 |
| ·建立企业社会责任指标体系应遵循的原则 | 第24页 |
| ·企业社会责任评价指标体系构建的依据 | 第24-25页 |
| ·企业社会责任评价指标体系的结构 | 第25页 |
| ·企业社会责任评价指标体系的构建 | 第25-29页 |
| ·企业社会责任财务指标体系 | 第25-26页 |
| ·企业社会责任非财务指标体系 | 第26-29页 |
| 4 企业社会责任评价的实证研究 | 第29-41页 |
| ·实证研究指标体系的选取 | 第29-30页 |
| ·样本的选取及信息来源 | 第30-31页 |
| ·样本的选取 | 第30页 |
| ·信息来源 | 第30-31页 |
| ·企业社会责任评价模型的构建 | 第31-32页 |
| ·企业社会责任评价的实证研究 | 第32-39页 |
| ·指标统计性描述 | 第32-33页 |
| ·因子分析法的检验 | 第33页 |
| ·公共因子的确定及命名 | 第33-36页 |
| ·企业社会责任综合得分及因子得分 | 第36-39页 |
| ·实证结论的分析 | 第39-41页 |
| ·企业社会责任的综合得分分析 | 第39页 |
| ·企业社会责任因子得分分析 | 第39-41页 |
| 5 完善企业社会责任信息披露体系和监督机制的建议 | 第41-46页 |
| ·建立完善的企业社会责任信息披露体系 | 第41-43页 |
| ·编制企业社会责任报告披露企业社会责任信息 | 第41-42页 |
| ·行业内企业社会责任披露内容实行标准化 | 第42-43页 |
| ·完善企业社会责任的监督机制 | 第43-46页 |
| ·加强法制建设强化企业社会责任 | 第43-44页 |
| ·加强行政监督促进企业社会责任落实 | 第44页 |
| ·设置企业社会责任内部管理机构，建立企业社会责任管理体系 | 第44-45页 |
| ·将社会责任纳入企业战略目标并将其制度化 | 第45-46页 |
| 参考文献 | 第46-48页 |
| 附录 | 第48-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
| 攻读硕士期间发表的学术论文 | 第56页 |