我国公共卫生服务体系绩效评价指标体系研究
| 目录 | 第1-7页 |
| 中文摘要 | 第7-9页 |
| Abstract | 第9-12页 |
| 前言 | 第12-15页 |
| 第一部分 研究设计与方法 | 第15-18页 |
| ·研究目的 | 第15页 |
| ·研究内容 | 第15页 |
| ·研究方法 | 第15-16页 |
| ·文献综述法 | 第15-16页 |
| ·层次分析法 | 第16页 |
| ·德尔菲法 | 第16页 |
| ·应用于指标的信度、效度分析的其他统计分析方法 | 第16页 |
| ·资料来源 | 第16-17页 |
| ·技术路线 | 第17-18页 |
| 第二部分 基础理论和前期研究成果 | 第18-34页 |
| ·文献研究结果 | 第18-34页 |
| ·公共卫生 | 第18-22页 |
| ·公共卫生的定义 | 第18-20页 |
| ·公共卫生的基本属性和特征 | 第20页 |
| ·公共卫生的功能 | 第20-21页 |
| ·公共卫生在本研究中的内涵 | 第21-22页 |
| ·具有中国特色的公共卫生服务体系 | 第22-23页 |
| ·绩效 | 第23-25页 |
| ·绩效评价 | 第25-26页 |
| ·绩效评价在卫生领域的应用现状 | 第26-34页 |
| ·卫生系统绩效评价研究 | 第27-30页 |
| ·卫生机构绩效评价研究 | 第30-33页 |
| ·卫生人员绩效评价研究 | 第33-34页 |
| 第三部分 构建指标体系的概念框架和技术思路 | 第34-37页 |
| ·概念框架 | 第34-35页 |
| ·技术思路 | 第35-37页 |
| 第四部分 建立指标体系框架 | 第37-58页 |
| ·构建指标体系的原则 | 第37页 |
| ·系统性原则 | 第37页 |
| ·科学性原则 | 第37页 |
| ·可操作性原则 | 第37页 |
| ·指标初步筛选 | 第37-46页 |
| ·指标框架的确定 | 第46-55页 |
| ·咨询专家的基本情况 | 第47-48页 |
| ·专家积极系数、权威系数和协调系数 | 第48-51页 |
| ·一级、二级指标分类专家咨询结果 | 第51页 |
| ·三级指标专家评分结果 | 第51-55页 |
| ·指标体系的确定 | 第55-58页 |
| 第五部分 确定指标权重 | 第58-66页 |
| ·层次分析法确定指标权重的具体步骤 | 第58-60页 |
| ·构造判断矩阵 | 第58-59页 |
| ·计算权重向量 | 第59页 |
| ·一致性检验 | 第59页 |
| ·计算各个评价指标的组合权重系数 | 第59-60页 |
| ·指标权重赋值结果 | 第60-66页 |
| 第六部分 实证研究 | 第66-82页 |
| ·数据的收集 | 第66-71页 |
| ·数据的标准化处理 | 第71-76页 |
| ·指标体系的效度、信度检验 | 第76-79页 |
| ·公共卫生服务体系绩效计算方法和计算结果 | 第79-82页 |
| 第七部分 讨论 | 第82-85页 |
| ·本研究与相关研究的比较 | 第82页 |
| ·公共卫生服务的公平性 | 第82-83页 |
| ·绩效评价指标体系的实际应用 | 第83页 |
| ·实施公共卫生服务绩效评价的关键环节 | 第83-85页 |
| 第八部分 结论 | 第85-88页 |
| ·建立指标体系的方法科学合理 | 第85-86页 |
| ·指标体系内容全面、结构合理、可信有效 | 第86页 |
| ·公共卫生服务绩效与投入密切相关 | 第86页 |
| ·研究是对我国公共卫生服务绩效评价的有益尝试 | 第86-88页 |
| 第九部分 创新与不足 | 第88-90页 |
| ·本研究的创新点 | 第88页 |
| ·本研究的不足 | 第88-90页 |
| 致谢 | 第90-91页 |
| 参考文献 | 第91-99页 |
| 综述 | 第99-118页 |
| 附件1:攻读学位期间发表论文目录 | 第118-119页 |
| 附件2:参与咨询调查的专家名单 | 第119-120页 |
| 附件3:专家咨询调查表 | 第120-138页 |
