| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-18页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 研究目的及意义 | 第11-12页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第11页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.3 国内外相关研究综述 | 第12-15页 |
| 1.3.1 国内研究综述 | 第12-14页 |
| 1.3.2 国外研究综述 | 第14-15页 |
| 1.4 研究内容 | 第15-16页 |
| 1.5 研究方法、技术路线以及创新点 | 第16-18页 |
| 1.5.1 研究方法 | 第16页 |
| 1.5.2 技术路线 | 第16页 |
| 1.5.3 创新点 | 第16-18页 |
| 第2章 相关理论基础 | 第18-23页 |
| 2.1 信息资源管理 | 第18-20页 |
| 2.1.1 信息资源的定义 | 第18页 |
| 2.1.2 信息资源管理的基础理论 | 第18页 |
| 2.1.3 信息资源的社会功能和价值 | 第18-19页 |
| 2.1.4 信息资源与企业能力的关系 | 第19-20页 |
| 2.2 项目情境下建筑企业信息资源管理分析 | 第20-22页 |
| 2.2.1 工程项目信息的特征 | 第20页 |
| 2.2.2 项目情境下建筑企业信息资源管理的定义 | 第20-21页 |
| 2.2.3 项目情境下建筑企业信息资源的组织形态 | 第21-22页 |
| 2.3 本章小结 | 第22-23页 |
| 第3章 项目情境下建筑企业信息资源管理能力研究设计 | 第23-33页 |
| 3.1 项目情境下建筑企业信息资源管理能力研究工具——结构方程 | 第23-24页 |
| 3.1.1 结构方程模型简介 | 第23页 |
| 3.1.2 结构方程模型的建模步骤 | 第23-24页 |
| 3.1.3 结构方程模型在项目情境下建筑企业信息资源管理能力研究中的适用性·· | 第24页 |
| 3.2 项目情境下建筑企业信息资源管理能力指标体系构建 | 第24-32页 |
| 3.2.1 组织结构支持能力分析 | 第25-27页 |
| 3.2.2 人力资源支持能力分析 | 第27-28页 |
| 3.2.3 企业文化支持能力分析 | 第28-29页 |
| 3.2.4 企业过程管理支持能力分析 | 第29-32页 |
| 3.3 项目情境下建筑企业信息资源管理能力理论模型构建 | 第32页 |
| 3.4 本章小结 | 第32-33页 |
| 第4章 基于SEM的项目情境下建筑企业信息资源管理能力分析 | 第33-43页 |
| 4.1 问卷设计与数据收集 | 第33-34页 |
| 4.1.1 问卷的设计与收集 | 第33页 |
| 4.1.2 描述性统计分析 | 第33-34页 |
| 4.2 数据的信效度分析 | 第34-38页 |
| 4.2.1 信度分析 | 第34-37页 |
| 4.2.2 效度分析 | 第37-38页 |
| 4.3 结构方程模型参数估计分析 | 第38-41页 |
| 4.3.1 一阶验证性因子分析 | 第38-40页 |
| 4.3.2 结构模型验证性分析 | 第40-41页 |
| 4.4 模型结果分析 | 第41-42页 |
| 4.5 本章小结 | 第42-43页 |
| 第5章 项目情境下建筑企业信息资源管理能力培育与提升策略分析 | 第43-47页 |
| 5.1 专设并强化信息管理机构的作用 | 第43页 |
| 5.2 强化项目经理信息共享意识 | 第43-44页 |
| 5.3 注重企业信息管理一体化(ERP) | 第44-45页 |
| 5.4 企业基础信息管理与业务管理相结合 | 第45页 |
| 5.5 强化建筑企业信息资源协同管理中BIM的应用 | 第45-46页 |
| 5.6 本章小结 | 第46-47页 |
| 第6章 结论与展望 | 第47-49页 |
| 6.1 结论 | 第47-48页 |
| 6.2 展望 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-52页 |
| 附录 | 第52-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
| 攻读硕士学位期间论文发表及科研情况 | 第56页 |
