| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第9-17页 |
| 1.1 研究背景与研究意义 | 第9-10页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第9-10页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第10页 |
| 1.2 研究思路与研究内容 | 第10-14页 |
| 1.2.1 研究思路 | 第10-13页 |
| 1.2.2 研究内容 | 第13-14页 |
| 1.3 本文的结构安排 | 第14页 |
| 1.4 研究方法和创新点 | 第14-17页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第14-15页 |
| 1.4.2 研究的创新点 | 第15-17页 |
| 第2章 理论基础与文献综述 | 第17-26页 |
| 2.1 理论基础 | 第17-20页 |
| 2.1.1 内部人交易理论 | 第17-18页 |
| 2.1.2 信息不对称理论 | 第18页 |
| 2.1.3 委托代理理论 | 第18-19页 |
| 2.1.4 信息传递理论 | 第19-20页 |
| 2.2 文献综述 | 第20-26页 |
| 2.2.1 高管持股与企业价值 | 第20页 |
| 2.2.2 高管减持与企业价值 | 第20-22页 |
| 2.2.3 减持动机与企业价值 | 第22-23页 |
| 2.2.4 减持规模与企业价值 | 第23-24页 |
| 2.2.5 减持价格与企业价值 | 第24页 |
| 2.2.6 文献述评 | 第24-26页 |
| 第3章 创业板高管减持行为影响企业价值的理论分析 | 第26-30页 |
| 3.1 创业板高管减持对企业价值的影响分析 | 第26页 |
| 3.2 创业板高管减持动机对企业价值的影响分析 | 第26-28页 |
| 3.2.1 创业板高管减持动机的识别标准 | 第26-27页 |
| 3.2.2 不同减持动机对企业价值的影响分析 | 第27-28页 |
| 3.3 创业板高管减持规模对企业价值的影响分析 | 第28-29页 |
| 3.4 创业板高管减持价格对企业价值的影响分析 | 第29-30页 |
| 第4章 创业板高管减持行为对企业价值影响的实证分析 | 第30-45页 |
| 4.1 研究依据及假设 | 第30-31页 |
| 4.2 样本选择与数据来源 | 第31-32页 |
| 4.3 变量设计 | 第32-34页 |
| 4.3.1 自变量 | 第32-33页 |
| 4.3.2 因变量 | 第33页 |
| 4.3.3 控制变量 | 第33-34页 |
| 4.4 模型的设定 | 第34-35页 |
| 4.5 实证研究结果和分析 | 第35-45页 |
| 4.5.1 描述性统计分析 | 第35-37页 |
| 4.5.2 相关性分析 | 第37-39页 |
| 4.5.3 回归分析 | 第39-41页 |
| 4.5.4 稳健性检验 | 第41-42页 |
| 4.5.5 结果分析 | 第42-45页 |
| 第5章 研究结论及政策建议 | 第45-48页 |
| 5.1 研究总结 | 第45页 |
| 5.2 研究不足 | 第45-46页 |
| 5.3 政策建议 | 第46-48页 |
| 参考文献 | 第48-52页 |
| 致谢 | 第52-53页 |