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基于行业和地域视角的独立董事津贴影响因素实证研究

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
第1章 引言第8-16页
    1.1 问题的提出第8页
    1.2 选题的背景和意义第8-13页
        1.2.1 选题背景第9-11页
        1.2.2 研究意义第11-13页
    1.3 研究方法第13页
    1.4 论文结构安排第13-15页
    1.5 本文创新点第15-16页
第2章 关于独立董事津贴影响因素的相关研究述评第16-27页
    2.1 独立董事的概念第16页
    2.2 相关理论第16-18页
        2.2.1 代理理论第16-17页
        2.2.2 利益相关者理论第17页
        2.2.3 人力资本理论第17-18页
        2.2.4 激励理论第18页
    2.3 国内外研究现状第18-25页
        2.3.1 国外研究现状第18-19页
        2.3.2 国内研究现状第19-25页
    2.4 文献评价第25-27页
第3章 我国独立董事津贴现状分析第27-35页
    3.1 独董背景与独董津贴关联度分析第27-28页
    3.2 参加会议次数与津贴相关性分析第28-29页
    3.3 独立董事津贴差距分析第29-31页
    3.4 独董津贴行业地区差异分析第31-35页
第4章 我国独立董事津贴影响因素实证研究第35-55页
    4.1 影响因素理论分析第35-39页
        4.1.1 业绩指标分析第35页
        4.1.2 市场指标托宾 Q 值分析第35-36页
        4.1.3 公司规模分析第36页
        4.1.4 董事会会议次数分析第36页
        4.1.5 第一大股东持股比例分析第36-37页
        4.1.6 第二大股东持股比例分析第37页
        4.1.7 流通股比例分析第37-38页
        4.1.8 国有股比例分析第38页
        4.1.9 资产负债率分析第38页
        4.1.10 董事会规模分析第38-39页
        4.1.11 独立董事比例分析第39页
    4.2 变量的选取及定义、模型的设定第39-40页
        4.2.1 变量的选取及定义第39-40页
        4.2.2 模型的设定第40页
    4.3 实证分析第40-49页
        4.3.1 样本选取及数据来源第40-41页
        4.3.2 描述性统计第41-43页
        4.3.3 皮尔森相关系数检验第43-44页
        4.3.4 分行业、分地域全变量回归分析第44-47页
        4.3.5 Backward 回归分析第47-49页
    4.5 回归结果分析第49-51页
        4.5.1 独立董事津贴与业绩市场因素回归结果分析第49页
        4.5.2 独立董事津贴与股权结构因素回归结果分析第49-50页
        4.5.3 独立董事津贴与公司治理因素回归结果分析第50页
        4.5.4 其他因素回归结果分析第50-51页
    4.6 稳健性检验第51-55页
第5章 结论、建议与展望第55-61页
    5.1 本文的研究结论第55-57页
    5.2 进一步优化独立董事津贴管理的建议第57-59页
        5.2.1 优化独董津贴制定的参考依据第57-58页
        5.2.2 依据影响因素制定绩效考核表对独董进行约束第58页
        5.2.3 各地方证监局加强对独董津贴关注和规则制定第58-59页
    5.3 未来研究的展望第59-61页
参考文献第61-65页
致谢第65-66页
附录A 证监会行业分类第66-67页
个人简历、研究生期间论文发表情况第67页

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