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我国检察机关防止利益冲突制度研究

摘要第5-7页
Abstract第7-9页
第1章 绪论第13-28页
    1.1 问题提出与研究意义第13-16页
        1.1.1 问题提出第13-15页
        1.1.2 研究意义第15-16页
    1.2 研究现状第16-24页
        1.2.1 国内研究现状第16-20页
        1.2.2 域外研究现状第20-24页
    1.3 主要研究方法与论文框架第24-28页
        1.3.1 本文拟采用的主要研究方法第24-25页
        1.3.2 本文的基本研究思路第25-26页
        1.3.3 本文的主要研究框架第26-28页
第2章 检察机关防止利益冲突制度相关理论问题研究第28-77页
    2.1 检察机关利益冲突概念及防止利益冲突制度的价值功能第28-36页
        2.1.1 概念分析第28-33页
        2.1.2 制度功能第33-36页
    2.2 检察机关防止利益冲突制度构成要素第36-44页
        2.2.1 检察机关防止利益冲突制度调整的主体第36-41页
        2.2.2 检察机关防止利益冲突制度调整的内容第41-44页
    2.3 检察机关利益冲突的表现形式第44-53页
        2.3.1 交易型利益冲突第45-46页
        2.3.2 影响型利益冲突第46-49页
        2.3.3“旋转”型利益冲突或复合型利益冲突第49-51页
        2.3.4 集体型利益冲突或集团型利益冲突第51-53页
    2.4 检察机关利益冲突的特点第53-54页
        2.4.1 检察机关利益冲突可分为“情境”和“行为”两个层面第53页
        2.4.2 公私利益的共存性第53页
        2.4.3 利益获取的隐蔽性第53-54页
    2.5 检察机关防止利益冲突的理论基础第54-77页
        2.5.1“人性恶”和“经济人”假定第54-65页
        2.5.2 寻租理论第65-67页
        2.5.3 法治理论第67-71页
        2.5.4 程序正义理论第71-77页
第3章 我国检察机关防止利益冲突制度的历史演进及现状分析第77-102页
    3.1 我国检察机关防止利益冲突制度的历史演进第77-89页
        3.1.1 检察机关防止各种表现形式的利益冲突制度的演进第77-79页
        3.1.2 检察机关防止利益冲突相关配套和保障制度的演进第79-89页
    3.2 我国检察机关防止利益冲突制度现状的分析考量第89-96页
        3.2.1 制度内容逐步配套和全面第89-94页
        3.2.2 制度形式逐步综合和系统第94-95页
        3.2.3 制度执行逐步严格和到位第95-96页
    3.3 我国检察机关防止利益冲突制度的路径选择第96-102页
        3.3.1 当前我国检察机关防止利益冲突制度存在的主要问题第96-98页
        3.3.2 我国检察机关防止利益冲突制度的完善路径第98-102页
第4章 检察权配置中防止利益冲突制度的建构第102-125页
    4.1 检察权内部配置的现状分析第102-105页
        4.1.1 检察权在上下级检察院和不同地区检察院之间的配置第102-103页
        4.1.2 检察权在同一检察院内部的配置第103-105页
    4.2 检察权在上下级检察院之间配置中防止利益冲突制度建构第105-111页
        4.2.1 上提一级制度作为防止利益冲突制度的价值功能第105-107页
        4.2.2 上提一级制度实施中出现的防止利益冲突功能虚化问题第107-108页
        4.2.3 完善上提一级制度,充分发挥防止利益冲突的制度价值第108-111页
    4.3 检察权在不同地区检察院之间配置中防止利益冲突制度建构第111-114页
        4.3.1 当前刑事申诉案件管辖模式不利于防止利益冲突第111-112页
        4.3.2 构建刑事申诉案件异地审查制度,有效防止利益冲突第112-114页
    4.4 检察权在同一检察院内部配置中防止利益冲突制度建构第114-125页
        4.4.1 检察机关内设机构改革与整合中的防止利益冲突制度第114-118页
        4.4.2 检察机关追诉与诉讼监督职能优化配置中防止利益冲突制度第118-125页
第5章 检察权运行中防止利益冲突制度的建构第125-148页
    5.1 检察权运行中利益回避制度的完善第125-132页
        5.1.1 当前检察机关工作人员诉讼回避的相关规定第125-126页
        5.1.2 完善需要诉讼回避的情形第126页
        5.1.3 检察机关整体回避制度的建立和完善第126-131页
        5.1.4 构建检察机关工作人员非公务回避制度第131-132页
    5.2 检察权运行的人力资源保障中防止利益冲突制度的建构第132-138页
        5.2.1 检察机关工作人员录用、遴选环节防止利益冲突制度的构建第132-137页
        5.2.2 检察机关工作人员惩戒环节防止利益冲突制度的构建第137-138页
    5.3 检察权运行的物资经费保障中防止利益冲突制度的建构第138-148页
        5.3.1 检察经费保障现状和检察财务管理存在的问题第139-142页
        5.3.2 检察财务管理中防止利益冲突制度的构建第142-148页
第6章 检察权监督中防止利益冲突制度的建构第148-170页
    6.1 检察机关纪检监察制度的完善第149-159页
        6.1.1 聚焦检察机关及其工作人员防止利益冲突的行为规范第149-154页
        6.1.2 改革完善检察机关的纪检机构派驻体制第154-157页
        6.1.3 违反防止利益冲突制度的法律责任与利益处置措施的完善第157-159页
    6.2 检察机关案件管理体制机制的完善第159-162页
        6.2.1 检察机关案件管理职能设置中的防止利益冲突制度第159-160页
        6.2.2 完善案件管理机制中的防止利益冲突制度第160-162页
    6.3 检务公开以及检察机关工作人员个人重大事项公开制度的完善第162-170页
        6.3.1 检务公开制度的完善第162-165页
        6.3.2 检察机关工作人员个人重大事项公开制度的完善第165-170页
结论第170-175页
参考文献第175-193页
致谢第193-195页
攻读学位期间发表的论文第195页

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