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女性高管与会计稳健性的相关性研究--基于沪深两市A股上市公司的经验证据

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-10页
第一章 绪论第10-16页
 第一节 研究背景和意义第10-12页
 第二节 研究方法和论文框架第12-13页
 第三节 可能的创新第13-16页
第二章 文献综述第16-28页
 第一节 女性高管研究综述第16-20页
 第二节 会计稳健性研究综述第20-26页
 第三节 女性高管与会计稳健性的关系研究综述第26页
 第四节 文献述评第26-28页
第三章 女性高管与会计稳健性的理论基础第28-35页
 第一节 相关概念界定第28-30页
 第二节 相关理论基础第30-33页
 第三节 女性高管影响会计稳健性的作用机理第33-35页
第四章 实证研究设计第35-43页
 第一节 研究假设第35-37页
 第二节 样本选取和数据来源第37-38页
 第三节 变量设计和模型构建第38-43页
第五章 实证检验及结果分析第43-60页
 第一节 描述性统计第43-45页
 第二节 相关性分析第45-48页
 第三节 多元回归分析第48-56页
 第四节 稳健性检验第56-60页
第六章 结论与建议第60-64页
 第一节 主要研究结论第60-61页
 第二节 政策建议第61-62页
 第三节 研究局限及未来展望第62-64页
参考文献第64-70页
附录第70-71页
致谢第71-72页

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