| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 目录 | 第6-9页 |
| 导论 | 第9-16页 |
| 第一章 社会矛盾解决机制相关概念解析 | 第16-27页 |
| 第一节 社会矛盾的内涵 | 第16-22页 |
| 一、社会矛盾的定义 | 第16-19页 |
| 二、社会矛盾的系统构成 | 第19-20页 |
| 三、我国社会矛盾的现状分析 | 第20-22页 |
| 第二节 社会矛盾解决机制的内涵 | 第22-27页 |
| 一、社会矛盾解决机制的定义 | 第22-24页 |
| 二、社会矛盾解决机制的理论基础 | 第24-27页 |
| 第二章 我国社会矛盾解决机制的历史演进 | 第27-35页 |
| 第一节 1956年—1978年我国社会矛盾解决机制 | 第27-29页 |
| 一、初步建立利益表达机制 | 第27-28页 |
| 二、强调思想政治工作机制 | 第28页 |
| 三、初步建立社会管理机制 | 第28-29页 |
| 第二节 1978—2000年我国社会矛盾解决机制 | 第29-32页 |
| 一、完善社会利益整合机制 | 第29-30页 |
| 二、建立健全法律化解机制 | 第30页 |
| 三、加强思想政治工作机制 | 第30-31页 |
| 四、建立健全社会保障机制 | 第31-32页 |
| 第三节 2000年至今我国社会矛盾解决机制 | 第32-35页 |
| 一、以科学发展观指导社会矛盾解决机制建设 | 第32页 |
| 二、构建和谐社会与社会矛盾解决机制相结合 | 第32-33页 |
| 三、注重机制的长效性，确定机制建设的方向 | 第33-35页 |
| 第三章 新时期我国社会矛盾解决机制存在的不足 | 第35-41页 |
| 第一节 矛盾预警机制存在缺陷 | 第35-36页 |
| 一、信息滞后，影响效率 | 第35-36页 |
| 二、监测不力，预案粗陋 | 第36页 |
| 三、分工粗糙，合作失效 | 第36页 |
| 第二节 利益整合机制发挥欠佳 | 第36-38页 |
| 一、社会利益表达机制有待提高 | 第37页 |
| 二、协商对话机制民主程度较低 | 第37-38页 |
| 第三节 社会组织作用有待提高 | 第38-39页 |
| 一、功能不健全 | 第38-39页 |
| 二、角色不清晰 | 第39页 |
| 第四节 心理调节机制亟待完善 | 第39-41页 |
| 一、对心理调节机制缺乏重视 | 第39-40页 |
| 二、社会心理支持系统被忽视 | 第40-41页 |
| 第四章 我国社会矛盾解决机制的创新路径 | 第41-56页 |
| 第一节 创新矛盾预防机制，在萌芽阶段解决社会矛盾 | 第41-44页 |
| 一、社会矛盾预警机制的创新路径 | 第41-42页 |
| 二、社会治安防控机制的创新路径 | 第42-44页 |
| 第二节 创新利益整合机制，在利益领域解决社会矛盾 | 第44-50页 |
| 一、社会利益价值取向的公平化 | 第44-45页 |
| 二、社会利益表达渠道的多元化 | 第45-48页 |
| 三、城乡基层自治组织的民主化 | 第48-50页 |
| 第三节 创新社会管理机制，在管理层面解决社会矛盾 | 第50-53页 |
| 一、政府部门社会管理机制的创新路径 | 第51-52页 |
| 二、社会组织社会管理机制的创新路径 | 第52-53页 |
| 第四节 创新心理调节机制，从国民心理解决社会矛盾 | 第53-56页 |
| 一、营造积极向上的心理氛围 | 第54页 |
| 二、塑造健康良好的社会心态 | 第54页 |
| 三、搭建政府公众的信任桥梁 | 第54-55页 |
| 四、提高社会成员的勇气信心 | 第55-56页 |
| 结束语 | 第56-58页 |
| 参考文献 | 第58-62页 |
| 附录 | 第62-63页 |
| 后记 | 第63-64页 |