GY大学出版社核心竞争力评价与培育方案研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 1 导论 | 第8-16页 |
| ·研究背景及意义 | 第8-11页 |
| ·研究方法及内容 | 第11-13页 |
| ·研究思路与框架 | 第13-15页 |
| ·本文的主要贡献 | 第15-16页 |
| 2 核心竞争力理论概述 | 第16-27页 |
| ·企业核心竞争力的内涵 | 第16-19页 |
| ·企业核心竞争力的特征 | 第19-21页 |
| ·企业核心竞争力的构成要素 | 第21-27页 |
| 3 大学出版社核心竞争力辨识 | 第27-34页 |
| ·大学出版社核心竞争力的内涵 | 第27-28页 |
| ·大学出版社核心竞争力的特征 | 第28-30页 |
| ·大学出版社核心竞争力的构成要素 | 第30-34页 |
| 4 GY大学出版社发展现状及问题分析 | 第34-45页 |
| ·GY大学出版社概况 | 第34页 |
| ·GY大学出版社发展现状及存在的主要问题 | 第34-42页 |
| ·GY大学出版社发展中存在问题的根源 | 第42-45页 |
| 5 GY大学出版社核心竞争力评价 | 第45-58页 |
| ·GY大学出版社核心竞争力评价的基本思路 | 第45页 |
| ·核心竞争力评价指标体系的构建 | 第45-50页 |
| ·核心竞争力评价指标权重的确定 | 第50-54页 |
| ·基于模糊综合评价模型的核心竞争力评价 | 第54-58页 |
| 6 GY大学出版社核心竞争力培育方案 | 第58-67页 |
| ·转变用人观念,提升人力资源水平 | 第58-59页 |
| ·坚持市场导向,提高自主选题策划能力 | 第59-61页 |
| ·实施品牌战略,提升图书市场影响力 | 第61-63页 |
| ·更新营销理念,增强市场营销能力 | 第63-64页 |
| ·创建学习型企业文化,增强凝聚力与创造力 | 第64-67页 |
| 7 结论 | 第67-69页 |
| ·主要结论 | 第67-68页 |
| ·需要进一步解决的问题 | 第68-69页 |
| 参考文献 | 第69-72页 |
| 致谢 | 第72页 |