| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-7页 |
| 第一章 序言 | 第7-16页 |
| ·研究背景 | 第7-8页 |
| ·研究目的与意义 | 第8页 |
| ·理论研究综述 | 第8-13页 |
| ·国外研究综述 | 第8-9页 |
| ·国内研究综述 | 第9-13页 |
| ·研究内容与方法 | 第13-14页 |
| ·本文的创新与不足之处 | 第14-16页 |
| 第二章 人力资本与经济发展理论 | 第16-20页 |
| ·人力资本的内涵与度量 | 第16-17页 |
| ·人力资本的内涵 | 第16-17页 |
| ·人力资本的度量方法 | 第17页 |
| ·人力资本与经济增长基本理论 | 第17-20页 |
| ·人力资本理论 | 第17-19页 |
| ·新经济增长理论 | 第19-20页 |
| 第三章 区域人力资本集聚与经济发展 | 第20-25页 |
| ·人力资本集聚的界定与测度 | 第20-22页 |
| ·人力资本集聚的界定 | 第20页 |
| ·人力资本集聚的测度 | 第20-22页 |
| ·区域人力资本集聚与经济发展的相互作用 | 第22-25页 |
| ·区域人力资本集聚促进经济发展 | 第22-23页 |
| ·区域经济发展引致人力资本集聚 | 第23-25页 |
| 第四章 乌昌地区经济发展中的人力资本集聚分析 | 第25-38页 |
| ·乌昌地区人力资本概况 | 第25-27页 |
| ·乌昌地区人口集聚现状 | 第25-26页 |
| ·乌昌地区人力资本发展水平 | 第26-27页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚总体状况 | 第27-31页 |
| ·乌昌地区人力资本静态集聚表现 | 第27-28页 |
| ·乌昌地区人力资本动态集聚表现 | 第28-31页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚区域分析 | 第31-34页 |
| ·乌昌地区各县、市人力资本集聚分析 | 第31-33页 |
| ·乌昌地区与疆内外省区人力资本集聚比较分析 | 第33-34页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚产业与行业分析 | 第34-37页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚产业分析 | 第34-36页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚行业分析 | 第36-37页 |
| ·总结 | 第37-38页 |
| 第五章 乌昌地区人力资本集聚与经济发展的相互作用 | 第38-56页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚对经济发展的影响 | 第38-43页 |
| ·乌昌地区经济发展概况 | 第38页 |
| ·人力资本集聚对经济增长的影响分析 | 第38-40页 |
| ·人力资本集聚对经济增长的实证分析 | 第40-43页 |
| ·乌昌地区人力资本集聚对产业发展的影响 | 第43-51页 |
| ·人力资本集聚对产业发展的影响分析 | 第43-45页 |
| ·人力资本集聚与产业发展灰色关联分析 | 第45-47页 |
| ·三次产业发展与各行业人力资本集聚灰色关联分析 | 第47-50页 |
| ·综合分析 | 第50-51页 |
| ·乌昌地区经济发展促进人力资本集聚 | 第51-54页 |
| ·地区预期收入提高，增加人力资本流入 | 第51-53页 |
| ·人力资本培育能力增强，人力资本存量增加 | 第53-54页 |
| ·总结 | 第54-56页 |
| 第六章 促进乌昌地区人力资本集聚与经济发展的政策建议 | 第56-60页 |
| ·提高人力资本投入，转变经济增长方式 | 第56页 |
| ·有效利用人力资本优势，促进产业发展 | 第56-57页 |
| ·合理增加人力资本投资，提高人力资本存量 | 第57-58页 |
| ·创建良好的外部环境，吸引人力资本集聚 | 第58-60页 |
| 结论 | 第60-61页 |
| 注释 | 第61-63页 |
| 参考文献 | 第63-66页 |
| 附录 | 第66-68页 |
| 在读期间发表的论文 | 第68-69页 |
| 致谢 | 第69页 |