| 摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4页 |
| 1 引言 | 第6-13页 |
| 1.1 研究背景 | 第6页 |
| 1.2 研究目的和研究意义 | 第6-7页 |
| 1.3 研究现状 | 第7-11页 |
| 1.4 研究的主要内容 | 第11页 |
| 1.5 研究方法 | 第11-13页 |
| 2 HC公司销售管理培训现状及问题分析 | 第13-24页 |
| 2.1 HC公司基本情况介绍 | 第13-17页 |
| 2.2 HC公司销售管理培训体系现状分析 | 第17-24页 |
| 3 HC公司销售管理培训体系构建 | 第24-39页 |
| 3.1 培训体系构建的原则 | 第24-25页 |
| 3.2 培训体系搭建的前期准备 | 第25-26页 |
| 3.3 培训体系搭建的思路 | 第26-37页 |
| 3.4 新培训体系的特点 | 第37-39页 |
| 4 HC公司销售管理体系研究结论与建议 | 第39-41页 |
| 4.1 主要结论 | 第39-40页 |
| 4.2 研究不足与展望 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 附录 | 第43-46页 |
| 个人简介 | 第46-47页 |
| 导师简介 | 第47-48页 |
| 致谢 | 第48页 |