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高等农业院校美育现状探讨--以H农业大学为例

摘要第7-9页
Abstract第9-10页
1 导论第11-21页
    1.1 问题的提出第11-13页
        1.1.1 美育是促进学生全面发展的必然要求第11-12页
        1.1.2 美育是推进高等教育改革的现实需要第12-13页
        1.1.3 美育是复兴中华民族抱负的使命呼唤第13页
    1.2 研究的目的及意义第13-14页
        1.2.1 研究目的第13-14页
        1.2.2 研究意义第14页
    1.3 国内外相关文献综述第14-20页
        1.3.1 国内文献综述第14-18页
        1.3.2 国外文献综述第18-19页
        1.3.3 小结第19-20页
    1.4 研究内容及研究方法第20-21页
        1.4.1 研究内容第20页
        1.4.2 研究方法第20-21页
2 美育一般理论研究第21-34页
    2.1 美育理论基础第21-27页
        2.1.1 美育第21-22页
        2.1.2 美育的特点第22-23页
        2.1.3 美育发展溯源第23-27页
    2.2 美育与德育、智育、体育的区别与联系第27-29页
        2.2.1 美育与德育、智育、体育的区别第28页
        2.2.2 美育与德育、智育、体育的联系第28-29页
    2.3 高校实施美育的必要性第29-30页
        2.3.1 有利于大学生知情意的协调发展第29-30页
        2.3.2 有利于大学生树立正确的价值观第30页
        2.3.3 有利于高等院校教育制度的改革第30页
    2.4 研究的理论基础第30-34页
        2.4.1 多元智能理论第30-31页
        2.4.2 全面质量管理理论第31-32页
        2.4.3 人的全面发展观第32页
        2.4.4 马斯洛需要层次理论第32-34页
3 H农业大学美育现状及原因分析第34-59页
    3.1 调查问卷的设计与样本选取第34-36页
        3.1.1 调查问卷的设计第34页
        3.1.2 调查样本选取第34-35页
        3.1.3 研究假设第35-36页
    3.2 H农业大学美育现状分析第36-49页
        3.2.1 大学生审美素养现状第36-40页
        3.2.2 教学过程的美育现状第40-43页
        3.2.3 师资队伍的美育现状第43-44页
        3.2.4 课外活动的美育现状第44-46页
        3.2.5 校园网络的美育现状第46-49页
    3.3 H农业大学美育存在的问题第49-55页
        3.3.1 美育缺乏系统化教学管理第49-51页
        3.3.2 美育实施过程缺少个性化第51-52页
        3.3.3 美育内容缺少科学性设置第52-53页
        3.3.4 美育师资缺少多元化梯队第53页
        3.3.5 美育方式缺少全面性路径第53-55页
    3.4 H农业大学美育问题存在的原因分析第55-59页
        3.4.1 现实社会环境对大学生美育的影响第55页
        3.4.2 应试教育制度对大学生美育的影响第55-56页
        3.4.3 学生自身素质对大学生美育的影响第56页
        3.4.4 美育师资队伍对大学生美育的影响第56-57页
        3.4.5 美育活动质量对大学生美育的影响第57-59页
4 高等农业院校美育建设路径第59-70页
    4.1 深化高校美育理念,营造良好文化氛围第59-62页
        4.1.1 深化美育文化素养理念第59-60页
        4.1.2 营造校园良好文化氛围第60-61页
        4.1.3 强化组织管理层对美育的认识第61-62页
    4.2 适应时代发展趋势,形成农业特色美育第62-64页
        4.2.1 办学特色与美育紧密结合第62-63页
        4.2.2 专业课程学习与美育融合第63-64页
        4.2.3 完善美育评价考核多元化第64页
    4.3 构建优质美育课堂,培养学生审美兴趣第64-66页
        4.3.1 注重教学目标的全面性和协调性第65页
        4.3.2 注重教学内容的系统性和科学性第65页
        4.3.3 注重课堂教学的多样性和互动性第65-66页
    4.4 打造美育多元师资,推进美育均衡发展第66-67页
        4.4.1 提升全体教职工审美素养第66页
        4.4.2 建立专职美育教师队伍第66-67页
        4.4.3 扩充兼职美育教师队伍第67页
    4.5 积极引导审美实践活动,加强建设美育网络平台第67-70页
        4.5.1 积极引导审美实践活动第67-68页
        4.5.2 加强美育网络平台建设第68-70页
5 结论与展望第70-72页
    5.1 研究结论第70-71页
    5.2 有待进一步研究的问题第71-72页
参考文献第72-75页
附录一 调查问卷第75-79页
附录二 访谈提纲第79-80页
附录三 访谈资料第80-91页
附录四 读研期间参与的课题及发表的论文第91-92页
致谢第92页

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