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人大罢免公职人员制度研究

摘要第2-4页
abstract第4-6页
导言第9-13页
    一、问题的提出第9-10页
    二、研究现状述评第10-11页
    三、研究价值及意义第11-12页
    四、论文结构安排第12-13页
第一章 人大罢免公职人员制度的成因分析第13-23页
    第一节 人大罢免公职人员制度的内涵和特色第13-18页
        一、人大罢免公职人员制度的内涵第13-15页
        二、人大罢免公职人员制度的性质第15-16页
        三、罢免制度与类似制度的比较第16-18页
    第二节 人大罢免制度形成过程第18-20页
        一、人民代表大会制度建立前罢免制度的理论渊源第18-19页
        二、人民代表大会制度建立后罢免制度的发展第19-20页
    第三节 人大罢免公职人员制度是人民代表大会制度的应有之义第20-23页
        一、选举权的必要延伸第20-21页
        二、发挥人大职能的必备要件第21-22页
        三、权力监督的必然要求第22-23页
第二章 人大罢免公职人员制度运行的现状分析第23-33页
    第一节 人大罢免公职人员制度中存在的问题第23-24页
        一、人大怠于行使罢免权第23页
        二、人大以免职代替罢免第23-24页
        三、人大罢免公职人员启动程序的限制较多第24页
    第二节 人大罢免公职人员制度运行的影响因素分析第24-33页
        一、人大对罢免权的认识第24-26页
        二、人大罢免公职人员制度的运行规范依据第26-28页
        三、人大罢免公职人员工作中党组织的定位第28-33页
第三章 人大罢免公职人员制度的完善第33-43页
    第一节 提升人大对罢免权的认识第33-34页
        一、罢免与任命同等重要第33-34页
        二、提高罢免职能的主动性第34页
    第二节 完善法律中关于人大罢免公职人员的程序规定第34-38页
        一、细化罢免理由第34-37页
        二、在人大内部组建行使罢免权的专门机构第37页
        三、规范罢免决定作出的程序第37-38页
    第三节 明确党的领导在人大罢免工作中的定位第38-43页
        一、实现党的领导与人大罢免之间的理念协调第38-40页
        二、协调党内法规与法律制度关于罢免的规定第40页
        三、规范党的领导与人大罢免工作之间的程序衔接第40-43页
参考文献第43-46页
在读期间发表的学术论文与研究成果第46-47页
后记第47-48页

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