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新生代农民工教育培训问题研究--以山东省滨州市为例

摘要第1-6页
Abstract第6-7页
导论第7-14页
 (一) 问题的提出第7-8页
 (二) 研究综述第8-12页
 (三) 研究意义及方法第12-14页
一、滨州市新生代农民工培训状况分析第14-30页
 (一) 调查问卷样本分布情况第14-16页
 (二) 新生代农民工培训态度差异的相关分析第16-23页
 (三) 培训市场与新生代农民工培训第23-27页
 (四) 政府与新生代农民工培训第27-28页
 (五) 企业与新生代农民工培训第28-30页
二、新生代农民工培训的理论基础第30-34页
 (一) 人力资本理论第30-31页
 (二) 二元劳动力市场分割理论第31-32页
 (三) 马斯洛需要层次理论第32-34页
三、促进滨州市新生代农民工培训的对策建议第34-40页
 (一) 完善新生代农民工培训的外部环境第34-36页
 (二) 完善新生代农民工培训的内部环境第36-40页
结束语第40-41页
参考文献第41-44页
附录一第44-46页
附录二第46-47页
后记第47页

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