| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 引言 | 第9-11页 |
| 一、劳务派遣法律关系与劳务派遣工的权利 | 第11-19页 |
| (一) 劳务派遣的含义 | 第11-12页 |
| (二) 劳务派遣的当事人及法律关系 | 第12-16页 |
| (三) 劳务派遣工的权利 | 第16-19页 |
| 二、现行法律对劳务派遣工权利的保护及不足 | 第19-26页 |
| (一) 现行法对劳务派遣工权利保护的规定 | 第19-23页 |
| (二) 保护劳务派遣工权利法律存在的不足 | 第23-26页 |
| 三、对劳务派遣工权利的侵害形式与侵权责任的认定 | 第26-30页 |
| (一) 派遣单位侵害被派遣劳动者权利的形式 | 第26页 |
| (二) 用工单位侵害劳务派遣工权利的形式 | 第26-28页 |
| (三) 劳务派遣单位与用工单位侵权责任的认定 | 第28-30页 |
| 四、损害劳务派遣工权利的立法防范与法律救济 | 第30-38页 |
| (一) 在劳动行政部门下设立劳务派遣管理机构 | 第30页 |
| (二) 完善侵害劳务派遣工权利的救济立法 | 第30-33页 |
| (三) 劳务派遣工权利保护的法律救济 | 第33-38页 |
| 结语 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-41页 |
| 致谢 | 第41页 |