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湿地松纸浆原料林经营管理对策研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-7页
目录第7-10页
第一部分 文献综述第10-27页
 1 湿地松的生物学和生态学特性第10-13页
  1.1 湿地松的原产地分布与气候特点第10-11页
  1.2 湿地松的形态特征和生物学特性第11-12页
   1.2.1 湿地松的形态特征第11页
   1.2.2 湿地松的生物学特性第11-12页
  1.3 湿地松的生态学特性第12-13页
 2 湿地松纸浆原料林研究现状第13-25页
  2.1 湿地松的引种栽培概况第13-15页
  2.2 立地类型划分及立地质量评价第15-19页
   2.2.1 湿地松的立地气候分区第15页
   2.2.2 湿地松的立地分类与评价第15-19页
    2.2.2.1 湿地松立地分类原则与依据第16-17页
    2.2.2.2 湿地松的立地分类系统第17-18页
    2.2.2.3 立地质量与评价方法第18-19页
    2.2.2.4 湿地松立地选择第19页
  2.3 湿地松纸浆原料林的林分经营现状第19-22页
   2.3.1 湿地松纸浆原料林的造林模式第19-21页
   2.3.2 湿地松纸浆原料林的经营技术第21-22页
  2.4 纸浆原料林基地发展和管理现状第22-25页
   2.4.1 开展纸浆原料林基地经营的必要性第22-23页
   2.4.2 纸浆原料林基地的发展现状第23-25页
   2.4.3 纸浆原料林基地的管理现状第25页
 3 本文的主要研究内容第25-27页
第二部分 正文:湿地松纸浆原料林经营管理对策研究第27-73页
 1 研究区概况第28-29页
  1.1 自然和地理概况第28页
  1.2 研究区发展概况第28-29页
 2 材料与方法第29-33页
  2.1 材料来源第29页
  2.2 研究方法第29-33页
   2.2.1 林分经营调查法第29页
   2.2.2 基地管理调查法第29-33页
    2.2.2.1 统计调查法第29-30页
    2.2.2.2 实地调查法第30-31页
    2.2.2.3 基地管理调查法第31页
    2.2.2.4 调查方案的制定第31页
    2.2.2.5 问卷设计第31-33页
 3 结果与分析第33-71页
  3.1 湿地松纸浆原料林经营管理现状第33-37页
   3.1.1 湿地松林分经营现状第33-35页
   3.1.2 湿地松基地管理现状第35-37页
  3.2 湿地松纸浆原料林经营管理的问题分析第37-44页
   3.2.1 岳阳湿地松纸浆原料林林分经营的问题分析第37-39页
    3.2.1.1 经营指导思想和方针过于考虑企业利益第37页
    3.2.1.2 造林模式欠缺系统考虑第37-38页
    3.2.1.3 混交造林方式不科学第38页
    3.2.1.4 缺少立地评价手段和立木材积测算方法第38页
    3.2.1.5 病虫害防治措施不全面第38页
    3.2.1.6 缺乏防止土地退化的方案第38-39页
   3.2.2 湿地松纸浆原料林基地管理的问题分析第39-44页
    3.2.2.1 管理制度不完善,管理效率低第39页
    3.2.2.2 缺乏沟通,企业内部沟通存在障碍第39-40页
    3.2.2.3 造林技术规程没有真正落实第40-41页
    3.2.2.4 缺乏职业化培训和专业技术培训第41-42页
    3.2.2.5 管理无序,人员调动过快第42-43页
    3.2.2.6 考核实施存在多方面阻力第43-44页
  3.3 林分经营对策第44-57页
   3.3.1 确立科学的经营理论和原则第44页
   3.3.2 制定正确的经营指导方针和经营目标第44-46页
   3.3.3 转变传统观念,实行“社会+基地+农户”的动态模式第46-49页
   3.3.4 改进林分经营技术第49-57页
    3.3.4.1 造林地选择第49-50页
    3.3.4.2 整地与定植第50-52页
    3.3.4.3 抚育和轮伐第52-54页
    3.3.4.4 病虫害的综合防治第54页
    3.3.4.5 采取综合措施恢复地力,防止林地退化第54-55页
    3.3.4.6 立地评价用表和林分蓄积量测定方法第55-57页
  3.4 基地管理对策第57-71页
   3.4.1 健全基地管理制度建设第57-58页
   3.4.2 设计员工职业化培训第58-61页
   3.4.3 构建公司沟通制度,协调员工关系第61-63页
   3.4.4 完善绩效考核,加强考核管理第63-71页
    3.4.4.1 绩效考核制度对基地经营的意义第63-65页
    3.4.4.2 绩效考核的原则与方法第65-69页
    3.4.4.3 加强绩效考核管理第69-71页
 4 结论与讨论第71-73页
参考文献第73-82页
附录 A:攻读学位期间的主要学术成果第82-83页
致谢第83页

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