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乌石化公司管理诊断

中文摘要第1-7页
英文摘要第7-9页
第一章 乌石化公司的概况及发展历程第9-15页
第二章 乌石化企业内部条件和外部环境的描述性分析第15-37页
 第一节 乌石化公司的内部条件分析第15-27页
  一、 企业经营目标的转变第15页
  二、 产品结构第15-17页
  三、 财务管理第17-19页
  四、 技术进步和科技创新第19-20页
  五、 生产运作第20-22页
  六、 人力资源管理第22-23页
  七、 产品销售第23-25页
  八、 信息化建设第25-27页
 第二节 乌石化公司的外部环境第27-37页
  一、 经济环境第27-29页
  二、 政治、法律环境第29-30页
  三、 行业结构的变化和中油股份公司的实施战略第30-32页
  四、 竞争对手第32-34页
  五、 国际环境第34-37页
第三章 对乌石化企业管理的诊断分析第37-61页
 第一节 内部优势分析第37-43页
  一、 油、化、纤综合性石油化工企业的优势日益明显第37-38页
  二、 拥有国内最大的化肥厂第38-40页
  三、 注重科技开发和技术创新第40-41页
  四、 实施信息化管理为企业增添了后劲第41-43页
 第二节 内部劣势分析第43-54页
  一、 组织结构有待完善第43-44页
  二、 人力资源开发力度不足,绩效考核和激励机制不完善第44-48页
  三、 成本控制任重道远第48-52页
  四、 结构调整势在必行第52-54页
 第三节 、企业面临的机会分析第54-56页
  一、 我国宏观形势向好第54页
  二、 中石油股份公司国际竞争力日益增强第54-55页
  三、 乌石化被列为西部地区需要重点完善发展的重量级企业第55-56页
  四、 乌鲁木齐至兰州成品油管线正在规划第56页
 第四节 企业面临的威胁分析第56-61页
  一、 加入WTO后面临激烈的市场竞争第56-58页
  二、 远离主体市场,运费高第58-59页
  三、 减利因素逐渐增多第59页
  四、 世界经济增长减缓,全球石油需求下降第59-61页
第四章 :关于乌石化的发展建议第61-75页
 第一节 采取扁平化组织结构第61-63页
 第二节 加强人力资源管理第63-68页
  一、 建立全员绩效考核体系,实现人力资源的效益最佳化第63-64页
  二、 尽快推进薪酬制度的改革第64-65页
  三、 建立学习型组织,造就知识型员工队伍第65-66页
  四、 加强专家队伍建设,积极参与人才竞争第66-68页
 第三节 依靠科技创新和技术进步提升企业竞争力第68-69页
  一、 乌石化科技创新和技术进步方面大有可为第68页
  二、 科技创新和技术进步是乌石化应对WTO的重要手段第68-69页
 第四节 以结构调整为先导,实施低成本战略第69-72页
  一、 转变观念,将成本管理作为企业全部管理的核心第69页
  二、 解决生产优化方案的瓶颈问题第69-70页
  三、 加大产品结构调整的力度第70-71页
  四、 发挥自身具有的成本优势第71-72页
  五、 以世界先进水平为标杆,不断降低成本第72页
 第五节 加强战略研究第72-75页
  一、 定期对企业经营状况进行全方位诊断第73页
  二、 加强信息调研,提高预测能力第73-74页
  三、 建立科学的决策机制第74-75页
本次研究的不足之处第75-76页
参考文献第76-77页

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