首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业生产管理论文

技术联盟的组织形态和收益分配与协调机制研究

第一章 绪论第1-9页
 §1-1 问题的提出第7页
 §1-2 本文研究的目标和意义第7-8页
  1-2-1 本文研究的目标第7-8页
  1-2-2 本文研究的意义第8页
 §1-3 本文的结构与内容第8页
 §1-4 本文研究的主要创新点第8页
 §1-5 小结第8-9页
第二章 文献综述第9-18页
 §2-1 技术联盟的研究内容与分类第9-16页
  2-1-1 技术联盟产生的理论背景研究第9-11页
  2-1-2 技术联盟的类型研究第11-14页
  2-1-3 对技术联盟本质的研究第14页
  2-1-4 技术联盟产生的动因研究第14-16页
  2-1-5 技术联盟风险与防范研究第16页
  2-1-6 技术联盟的效益与成本研究第16页
 §2-2 研究方法与理论体系第16-17页
  2-2-1 用控制论研究技术联盟的强化机制第16-17页
  2-2-2 从社会学角度研究技术联盟的引申问题第17页
  2-2-3 用风险分析方法研究技术联盟风险第17页
 §2-3 小结第17-18页
第三章 本文基本观点与研究框架第18-24页
 §3-1 相关概念的界定第18-19页
  3-1-1 技术联盟第18-19页
  3-1-2 技术联盟的收益第19页
 §3-2 本文基本观点第19-22页
  3-2-1 技术联盟形成的条件第19-20页
  3-2-2 技术联盟的组织形态是中间组织第20页
  3-2-3 技术联盟是合作博弈的结果第20-22页
  3-2-4 技术联盟收益分配与协调机制决定技术联盟的稳定性第22页
 §3-3 本文的研究框架与研究方法第22-23页
 §3-4 小结第23-24页
第四章 技术联盟的组织形态第24-30页
 §4-1 中间组织第24-25页
 §4-2 技术联盟的中间组织形态第25-26页
 §4-3 技术联盟的中间组织特性第26页
  4-3-1 组织界限的模糊性第26页
  4-3-2 技术联盟的哲学理念第26页
 §4-4 技术联盟作为中间组织的优越性第26-29页
  4-4-1 企业从市场关系转变为技术联盟关系第26-28页
  4-4-2 技术联盟作为企业组织规模扩大的替代方案第28-29页
 §4-5 小结第29-30页
第五章 技术联盟收益分配与协调机制研究第30-42页
 §5-1 合作博弈理论引入第30页
 §5-2 合作博弈论基础第30-33页
  5-2-1 “性别战”博弈的图形解析第30-32页
  5-2-2 基本定义和模型第32-33页
  5-2-3 联盟型策略第33页
 §5-3 技术联盟的合作博弈模型第33-35页
  5-3-1 技术联盟的博弈描述第33-34页
  5-3-2 特征函数和支付函数第34-35页
  5-3-3 技术联盟要解决的问题第35页
 §5-4 合作博弈的求解第35-38页
 §5-5 技术联盟收益协调机制第38-41页
 §5-6 小结第41-42页
第六章 对策及建议第42-49页
 §6-1 我国企业技术联盟发展历史及现状第42-45页
  6-1-1 我国企业技术联盟发展历史第42页
  6-1-2 我国企业技术联盟的现状第42-45页
 §6-2 我国企业技术联盟存在的问题第45页
 §6-3 对策与建议第45-48页
  6-3-1 改变收益分配机制第45-46页
  6-3-2 提高国有大、小型企业技术联盟的积极性第46页
  6-3-3 发挥政府在企业技术联盟中的作用第46-48页
 §6-4 小结第48-49页
第七章 总结与展望第49-50页
 §7-1 总结第49页
 §7-2 展望第49-50页
参考文献第50-53页
致谢第53-54页

论文共54页,点击 下载论文
上一篇:CD40配基化治疗乳腺癌的研究
下一篇:~(188)Re-抗CEA单抗放免导向治疗结肠癌的实验研究