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郑州财税金融职业学院发展战略研究

摘要第3-4页
ABSTRACT第4页
1 绪论第7-10页
    1.1 研究背景第7-8页
    1.2 研究的意义第8页
    1.3 研究的思路及方法第8-10页
        1.3.1 研究思路第8-9页
        1.3.2 研究方法第9-10页
2 相关理论综述第10-13页
    2.1 战略和战略管理理论第10-12页
        2.1.1 战略的概念第10页
        2.1.2 战略管理理论第10-12页
    2.2 高职院校的发展战略研究第12-13页
3 郑州财税金融职业学院环境分析第13-27页
    3.1 郑州财税金融职业学院概况第13-18页
        3.1.1 学院基本情况第13页
        3.1.2 学院机构设置第13-14页
        3.1.3 学院专业设置第14-15页
        3.1.4 学院师资队伍第15-16页
        3.1.5 学院实训条件现状第16页
        3.1.6 学院招生情况第16-17页
        3.1.7 学院校企合作第17-18页
    3.2 郑州财税金融职业学院内部环境分析第18-22页
        3.2.1 内部环境优势分析第18-20页
        3.2.2 内部环境劣势分析第20-22页
    3.3 郑州财税金融职业学院外部环境分析第22-25页
        3.3.1 学院外部机遇分析第22-23页
        3.3.2 学院外部威胁分析第23-25页
    3.4 SWOT分析第25-27页
4 郑州财税金融职业学院发展战略制定第27-33页
    4.1 学院发展战略的指导思想第27页
    4.2 学院发展战略定位第27-28页
    4.3 学院发展战略的目标第28-29页
    4.4 学院发展战略选择第29-31页
        4.4.1 差异化竞争发展战略第29-30页
        4.4.2 合作共建发展战略第30-31页
    4.5 学院发展战略重点第31-33页
5 郑州财税金融职业学院发展战略实施第33-39页
    5.1 提升科研实力第33-34页
    5.2 做好招生宣传工作第34-35页
    5.3 建立办学经费增长和投入机制第35页
    5.4 深度推进校企合作第35-36页
    5.5 全力做好就业工作第36-37页
    5.6 提升师资队伍质量第37-38页
    5.7 加强校园基础设施建设第38-39页
6 郑州财税金融职业学院发展战略支持系统第39-42页
    6.1 郑州财税金融职业学院组织支持系统第39页
    6.2 郑州财税金融职业学院资源支持系统第39-40页
    6.3 郑州财税金融职业学院文化支持系统第40-42页
结论第42-43页
参考文献第43-45页
致谢第45页

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