| 摘要 | 第1-4页 |
| 1 前言 | 第4-5页 |
| 2 文献综述 | 第5-7页 |
| ·有关社会武术指导员岗位培训的研究综述 | 第5-7页 |
| ·建立社会武术指导员岗位培训的必要性 | 第6页 |
| ·我国社会武术指导员岗位培训教学理论研究现状 | 第6-7页 |
| 3 研究对象与方法 | 第7-8页 |
| ·研究对象 | 第7页 |
| ·研究方法 | 第7-8页 |
| ·文献资料研究法 | 第7页 |
| ·走访座谈法 | 第7页 |
| ·问卷调查法 | 第7-8页 |
| ·数理统计法 | 第8页 |
| ·逻辑比较分析法 | 第8页 |
| 4 结果与分析 | 第8-27页 |
| ·北京市社会武术指导员的现状分析 | 第8-13页 |
| ·基本状况分析 | 第8-11页 |
| ·社会武术指导员参加培训的目的和收获 | 第11-13页 |
| ·北京市社会武术指导员知识和能力的需求状况分析 | 第13-22页 |
| ·北京市社会武术指导员基础理论知识的需求状况分析 | 第13-15页 |
| ·北京市社会武术指导员专业知识的需求状况分析 | 第15-17页 |
| ·北京市社会武术指导员专业能力的需求状况分析 | 第17-22页 |
| ·北京市社会武术指导员岗位培训目标的确立 | 第22-23页 |
| ·北京市社会武术指导员岗位培训内容的确立 | 第23-27页 |
| ·培训内容应适应社会和体育科技的发展要求 | 第24页 |
| ·培训内容选取要考虑岗位规范要求 | 第24-25页 |
| ·培训内容应注意各学科以及各类知识间的相互联系和影响 | 第25页 |
| ·选择培训内容应根据社会武术指导员的实际 | 第25-26页 |
| ·北京市社会武术指导员岗位培训内容的组织方案 | 第26-27页 |
| 5 结论与建议 | 第27-28页 |
| ·结论 | 第27-28页 |
| ·建议 | 第28页 |
| 6 重要参考文献 | 第28页 |