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企业动态能力与跨期绩效关系研究

摘要第1-9页
ABSTRACT第9-11页
1. 绪论第11-23页
   ·研究背景第11-15页
     ·现实背景第11-12页
     ·理论背景第12-15页
   ·研究问题与目的第15-17页
   ·研究对象与范围第17-18页
   ·研究步骤与框架第18-19页
   ·研究贡献与局限第19-21页
     ·研究贡献第19-20页
     ·研究局限第20-21页
   ·论文结构第21-23页
2. 文献回顾与理论发展第23-49页
   ·什么是“动态”?第23-25页
   ·动态和战略过程第25-27页
   ·资源与能力第27-31页
   ·资源与能力和战略过程第31-33页
   ·动态能力第33-43页
     ·动态能力以一期知识为基础第33-35页
     ·动态能力展现为战略学习过程第35-38页
     ·动态能力展现为知识演化过程中经理人的战略干预第38-41页
     ·动态能力以二阶常规为基础第41-43页
   ·跨期绩效第43-46页
   ·动态能力、二期能力和跨期绩效第46-49页
3. 研究方法与研究设计第49-72页
   ·实在论范式下的战略研究方法论第49-57页
     ·逻辑实证论和实在论:从直接观察到间接观察第49-52页
     ·实在论视角下的实证论第52-54页
     ·实在论的实证证伪主义:从一次到一个过程第54-57页
   ·动态能力研究方法第57-60页
   ·样本选择第60-62页
   ·数据收集第62-63页
   ·影碟机行业简史第63-70页
     ·VCD简史第64-67页
     ·DVD简史第67-70页
 注释第70-72页
4. 变量测量与数据分析第72-94页
   ·测量第72-76页
     ·动态能力测量第72-73页
     ·资源与能力的测量第73页
     ·绩效测量第73-75页
     ·控制变量第75-76页
   ·效度与信度第76-84页
     ·内容效度第76-77页
     ·项目分析第77页
     ·构念效度之因素分析第77-81页
     ·信度第81-84页
   ·数据分析第84-94页
     ·动态能力与其四个维度的相关分析第84-85页
     ·动态能力与跨期绩效分析第85-88页
     ·动态能力与二期能力分析第88-91页
     ·动态能力模型第91页
     ·进入时机分析第91-94页
5. 研究发现与讨论第94-110页
   ·VCD今DVD的技术变革是什么性质?第94-96页
   ·核心刚性与能耐陷阱第96-98页
   ·动态能力与二期能力第98-99页
   ·动态能力与跨期绩效第99-100页
   ·动态能力与先动者优势第100-102页
   ·动态能力与专利第102-105页
   ·战略过程与战略内容第105-106页
   ·动态能力视角下的相关战略理论第106-110页
     ·基于动态能力的跨期战略第106-107页
     ·进入战略与多角化第107-108页
     ·动态能力与超竞争第108-110页
6. 结论第110-120页
   ·理论含义第110-111页
   ·管理含义第111-113页
   ·政策含义第113-114页
   ·研究局限第114-115页
   ·未来方向第115-120页
参考文献第120页
中文参考文献第120-121页
英文参考文献第121-131页
附录第131页
附录一:影碟机企业问卷第131-136页
附录二:一期知识基底项目分析第136-139页
附录三:跨期绩效的标准化误差和标准化预测值之散点图第139页
附录四:跨期绩效的回归分析假定条件之检查第139-145页
附录五:二期能力的回归分析假定条件之检查第145-149页
后记第149-151页

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