首页--文化、科学、教育、体育论文--高等教育论文--学校管理论文

高校新校区建设多项目管理研究

摘要第1-7页
Abstract第7-11页
第1章 绪论第11-15页
   ·问题的提出第11-12页
   ·国内外研究现状第12-14页
   ·本文研究的主要内容与方法第14-15页
第2章 多项目管理的基础理论第15-25页
   ·项目管理的内涵及其研究的发展第15-21页
     ·项目管理研究的发展第15-16页
     ·项目管理内涵的发展第16-17页
     ·项目管理与组织第17-18页
     ·项目管理的知识体系第18-19页
     ·项目管理流程第19-21页
   ·多项目管理理论及应用第21-25页
     ·关于多项目管理的涵义的论述第21-22页
     ·组织中的多项目管理—项目管理的层次性第22-23页
     ·多项目管理的应用现状第23-25页
第3章 高校新校区建设多项目进度管理第25-34页
   ·新校区建设多项目管理中活动的排序第25-29页
     ·多项目活动排序的概念第25页
     ·多项目活动排序的方法第25-27页
     ·项目活动排序的结果第27-28页
     ·新校区建设多项目建设活动排序实例分析第28-29页
   ·多项目管理中活动工期的估算第29-31页
     ·多项目活动工期估算的概念第29页
     ·多项目活动工期估算的方法第29-30页
     ·多项目活动工期估算的工作结果第30页
     ·项目活动工期估算的工作实例第30-31页
   ·多项目管理中计划的跟踪与控制第31-34页
     ·多项目工期计划控制的概念第31页
     ·多项目工期计划控制的方法第31-32页
     ·项目工期计划控制工作的结果第32-33页
     ·多项目活动工期进度控制实例第33-34页
第4章 高校新校区建设多项目的资源管理第34-43页
   ·多项目之间资源冲突第34-35页
   ·解决多项目之间的资源冲突第35-38页
     ·合理配置资源并拟定资源计划第35-37页
     ·合理决定各个项目优先级第37页
     ·用资源约束进度法进一步优化计划第37-38页
     ·适度借用资源第38页
   ·新校区建设多项目人力资源管理第38-43页
     ·新校区建设部多项目人力资源管理的特点第38-39页
     ·新校区建设项目经理及其技能第39-40页
     ·新校区建设多项目团队建设第40-41页
     ·新校区建设多项目的沟通管理第41-43页
第5章 高校新校区建设多项目的质量管理及风险控制第43-51页
   ·新校区建设多项目质量管理中存在的问题和质量责任第43-44页
   ·项目质量管理体系和企业质量管理体系的关系第44-45页
   ·新校区建设多项目质量管理的主要内容及特点第45-49页
   ·新校区建设多项目质量管理和风险控制的措施第49-51页
第6章 高校新校区建设多项目成本管理第51-54页
   ·新校区建设多项目需要的资源种类和数量第51页
   ·新校区建设多项目成本估算第51-52页
   ·新校区建设多项目成本控制第52-54页
第7章 新校区建设多项目发现解决问题的时效性管理第54-60页
   ·多项目管理中发现解决问题时效性下降问题第54-55页
   ·全面应用项目管理专业技术第55页
   ·项目管理信息系统的运用第55-59页
   ·创建团队型的企业文化特质第59-60页
第8章 多项目管理在某大学新校区建设中的应用第60-79页
   ·某大学新校区建设工程概况第60页
     ·项目概况第60页
     ·项目特点第60页
   ·工程范围确定第60-64页
     ·工程目标与描述第60-62页
     ·工程重大里程碑第62-63页
     ·工程工作分解结构第63-64页
     ·工作责任矩阵分配第64页
   ·项目组织结构第64-66页
   ·建设项目进度计划第66页
   ·项目组合管理第66-68页
   ·项目资源计划和资源平衡第68-76页
     ·制定项目资源计划第68-72页
     ·项目资源平衡第72-76页
   ·项目风险管理第76-78页
   ·项目成本进度控制第78-79页
第9章 新校区建设管理中进行多项目管理的优点第79-81页
   ·有利于建设管理部门降低成本提高工作效率第79页
   ·能调整各项目进展节奏及优先权满足交付灵活性第79-80页
   ·有利于高级管理及技术人员的培养及成长第80页
   ·有助于建设管理部门项目管理水平的提高第80-81页
结论第81-82页
致谢第82-83页
参考文献第83-84页

论文共84页,点击 下载论文
上一篇:企业对员工的责任研究
下一篇:基于财务报告的A公司价值投资分析