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高校社区离退休教职工精神养老服务研究--以C大学社区为例

中文摘要第3-4页
英文摘要第4-5页
1 引言第9-12页
    1.1 研究问题的提出第9-10页
    1.2 研究意义第10-12页
        1.2.1 理论意义第10页
        1.2.2 实践意义第10-12页
2 文献综述与理论回顾第12-19页
    2.1 文献综述第12-16页
        2.1.1 国外研究综述第12-14页
        2.1.2 国内研究综述第14-16页
        2.1.3 文献述评第16页
    2.2 相关理论第16-19页
        2.2.1 马斯洛需求层次理论第16页
        2.2.2 危机干预理论第16-17页
        2.2.3 社会支持理论第17-18页
        2.2.4 生态系统理论第18-19页
3 研究设计第19-24页
    3.1 概念界定第19页
        3.1.1 高校社区第19页
        3.1.2 精神养老第19页
    3.2 研究思路与研究内容第19-20页
    3.3 研究方法与数据第20-22页
        3.3.1 研究策略第20-21页
        3.3.2 变量介绍第21-22页
    3.4 研究假设第22-24页
        3.4.1 子女更多的离退休教职工精神需求更少第22页
        3.4.2 收入越高的离退休教职工精神需求越多第22页
        3.4.3 交际范围越广的离退休教职工精神需求越少第22页
        3.4.4 遭遇重大负性生活事件的离退休教职工精神需求更多第22-24页
4 高校社区离退休教职工精神养老需求分析第24-39页
    4.1 高校社区离退休教职工群体样本特征第24-25页
    4.2 高校社区离退休教职工精神养老需求第25-34页
        4.2.1 情感需求第25-27页
        4.2.2 社交需求第27-29页
        4.2.3 娱乐需求第29-31页
        4.2.4 学习需求第31-32页
        4.2.5 自我实现需求第32-34页
    4.3 高校社区离退休教职工精神养老需求影响因素分析第34-39页
5 高校社区离退休教职工精神养老服务供给第39-45页
    5.1 情感服务供给第39-40页
    5.2 社交服务供给第40-41页
    5.3 娱乐服务供给第41-42页
    5.4 学习服务供给第42-43页
    5.5 自我实现服务供给第43-45页
6 高校社区离退休教职工精神养老服务的建议第45-51页
    6.1 加强情感服务供给第45-46页
    6.2 搭建社交活动平台第46-47页
    6.3 完善老年活动中心娱乐设施第47页
    6.4 兼顾各类群体的学习需求第47-48页
    6.5 为离退休教职工自我实现提供机会第48页
    6.6 建立专业化精神养老服务队伍第48-49页
    6.7 加强精神养老服务和活动的宣传推广力度第49-50页
    6.8 建立有效的精神养老服务意见反馈机制第50-51页
7 总结与反思第51-54页
    7.1 总结第51-52页
        7.1.1 高校社区养老服务资源有待整合第51页
        7.1.2 精神养老服务缺乏专业的岗位和人员配备第51页
        7.1.3 社会工作服务的专业性和社会认可度有待提升第51-52页
    7.2 反思第52-54页
        7.2.1 问卷设计环节第52页
        7.2.2 资料收集环节第52页
        7.2.3 专业方法掌握还有欠缺第52页
        7.2.4 可推广性不够第52-54页
致谢第54-55页
参考文献第55-57页
附录 高校社区离退休教职工精神养老需求与服务状况调查问卷第57-59页

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