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促进素质提升的大学生涯规划教育模式研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
1 绪论第9-20页
   ·核心概念的定义和辨析第9-11页
   ·实施大学生涯规划教育的必要性和重要性第11-13页
     ·实施大学生涯规划教育的必要性第11-13页
     ·实施大学生涯规划教育的重要性第13页
   ·国内外大学生涯规划教育的研究现状第13-18页
     ·国外研究现状第14-16页
     ·国内研究现状第16-18页
   ·研究的创新点、研究思路及方法第18-20页
     ·研究的创新点第18-19页
     ·研究的思路及方法第19-20页
2 大学生涯规划教育的主要内容及具体方法第20-27页
   ·大学生涯规划教育的主要内容第20-25页
     ·按大学期间生涯发展的角度划分第20-22页
     ·按大学生涯规划教育的模块划分第22-25页
     ·按大学生涯规划教育的步骤划分第25页
   ·大学生涯规划教育的具体方法第25-27页
     ·课堂教学与专家讲座相结合第25-26页
     ·理论学习与实践体验相结合第26页
     ·生涯辅导与心理咨询相结合第26页
     ·素质培养与素质测评相结合第26-27页
3 高校大学生涯规划教育现状与分析第27-42页
   ·高校大学生涯规划教育现状第27-38页
     ·浙江省高校大学生涯规划教育的现状第27-36页
     ·国内其他高校大学生涯规划教育的现状第36-38页
   ·影响大学生涯规划教育的因素分析第38-42页
     ·个体内部因素第38-40页
     ·外部环境因素第40-42页
4 以提升大学生素质为基点,构建大学生涯规划教育模式第42-62页
   ·提高大学生自我教育能力,构建自我教育模式第42-47页
     ·自我教育模式的构建第42-44页
     ·自我教育模式的实施第44-47页
   ·加强大学生思想政治教育,构建思想引导模式第47-52页
     ·思想引导模式的构建第47-49页
     ·思想引导模式的实施第49-52页
   ·营造良好的校园文化氛围,构建组织管理模式第52-57页
     ·组织管理模式的构建第52-53页
     ·组织管理模式的实施第53-57页
   ·促进学生的综合素质提升,构建多元评估模式第57-62页
     ·多元评估模式的构建第57-59页
     ·多元评估模式的实施第59-62页
5 结语第62-63页
参考文献第63-66页
致谢第66-67页
附录1:大学生涯规划调查问卷第67-70页
附录2:攻读学位期间的研究成果第70页

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