摘要 | 第4-5页 |
ABSTRACT | 第5页 |
0 绪论 | 第10-14页 |
0.1 选题背景和研究意义 | 第10-11页 |
0.1.1 选题背景 | 第10页 |
0.1.2 研究意义 | 第10-11页 |
0.2 研究思路和主要内容 | 第11-12页 |
0.3 研究方法 | 第12-13页 |
0.4 创新与不足之处 | 第13-14页 |
0.4.1 创新之处 | 第13页 |
0.4.2 不足之处 | 第13-14页 |
1 相关基本理论与文献综述 | 第14-19页 |
1.1 规制俘获基本理论述评 | 第14-16页 |
1.1.1 国外规制俘获理论述评 | 第14-15页 |
1.1.2 国内规制俘获理论述评 | 第15-16页 |
1.2 药品质量规制俘获问题研究综述 | 第16-19页 |
1.2.1 国外药品质量规制俘获研究综述 | 第16-17页 |
1.2.2 国内药品质量规制俘获研究综述 | 第17-19页 |
2 我国药品质量规制现状及存在的规制俘获问题 | 第19-25页 |
2.1 我国药品质量规制现状 | 第19-22页 |
2.1.1 规制法规 | 第19-20页 |
2.1.2 规制机构 | 第20-21页 |
2.1.3 规制机制 | 第21-22页 |
2.2 我国药品质量规制俘获问题的主要表现 | 第22-25页 |
2.2.1 无视法律威慑进行规制合谋 | 第22-23页 |
2.2.2 药企贿赂引致规制机构的不作为 | 第23-24页 |
2.2.3 监督约束机制不完善使药企收买规制者成为惯性 | 第24-25页 |
3 我国药品质量规制俘获的动态博弈模型分析 | 第25-30页 |
3.1 药品质量规制俘获动态博弈模型构建 | 第25-28页 |
3.1.1 模型假设 | 第25-26页 |
3.1.2 动态博弈分析 | 第26-27页 |
3.1.3 模型结论 | 第27-28页 |
3.2 基于动态博弈模型的规制俘获成因分析 | 第28-30页 |
3.2.1 法规惩罚力度低使规制合谋的违法成本较低 | 第28-29页 |
3.2.2 规制机构过大的自由裁量权增加了药企的俘获动机 | 第29页 |
3.2.3 激励机制的缺失降低了规制机构严格规制的动机 | 第29-30页 |
4 发达国家治理药品质量规制俘获问题的经验借鉴及启示 | 第30-36页 |
4.1 美国治理药品质量规制俘获问题的经验借鉴 | 第30-31页 |
4.1.1 事前规制制度 | 第30-31页 |
4.1.2 事中规制制度 | 第31页 |
4.1.3 事后规制制度 | 第31页 |
4.2 日本治理药品质量规制俘获问题的经验借鉴 | 第31-34页 |
4.2.1 完整的规制法规体系 | 第32页 |
4.2.2 科学的规制制度 | 第32-33页 |
4.2.3 高效能的规制执法机制 | 第33-34页 |
4.3 发达国家治理药品质量规制俘获问题对我国的启示 | 第34-36页 |
4.3.1 完善规制法规体系 | 第34-35页 |
4.3.2 提高规制者素质 | 第35页 |
4.3.3 完善规制监督机制 | 第35-36页 |
5 我国药品质量规制俘获问题的治理对策 | 第36-40页 |
5.1 增强规制法规可操作性 | 第36-37页 |
5.1.1 完善规制法规体系建设 | 第36页 |
5.1.2 提高规制法规层级 | 第36-37页 |
5.1.3 细化规制制度 | 第37页 |
5.2 提高规制机构规制效率 | 第37-39页 |
5.2.1 加强规制机构的独立性及权威性 | 第37-38页 |
5.2.2 细化规制机构权责认定 | 第38页 |
5.2.3 统一规制人员从业标准,增加在岗培训 | 第38-39页 |
5.3 完善规制监督与激励机制 | 第39-40页 |
5.3.1 制定完善的监督机制 | 第39页 |
5.3.2 建立有效的激励机制 | 第39-40页 |
参考文献 | 第40-43页 |
致谢 | 第43-44页 |