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上市公司股权激励与公司业绩关系的实证研究--基于2011年A股数据

摘要第1-6页
Abstract第6-9页
1 绪论第9-11页
   ·研究背景与意义第9-10页
   ·研究方法第10页
   ·研究思路和论文框架第10-11页
2 文献综述第11-17页
   ·国外相关研究第11-13页
   ·国内相关研究第13-16页
   ·文献综述小结第16-17页
3 股权激励的相关理论第17-25页
   ·股权激励相关概念第17-20页
     ·股权激励的定义第17页
     ·我国股权激励的主要模式第17-19页
     ·实施股权激励的作用第19-20页
   ·相关理论基础第20-25页
     ·委托代理理论第20-21页
     ·人力资本理论第21-22页
     ·激励理论第22-25页
4 股权激励与公司业绩关系的研究设计第25-31页
   ·研究假设第25-27页
   ·样本选取与数据来源第27页
   ·变量的选取与定义第27-30页
     ·因变量的选取第27-28页
     ·自变量的选取第28-29页
     ·控制变量的选取第29-30页
   ·模型的构建第30-31页
5 股权激励与公司业绩关系的实证分析第31-55页
   ·样本整体分析第31-33页
     ·样本公司板块分布分析第31-32页
     ·样本总体相关变量描述性分析第32-33页
   ·沪深主板实证分析第33-39页
     ·描述性分析第33-34页
     ·相关性分析第34-37页
     ·多元回归分析第37-39页
   ·中小板实证分析第39-45页
     ·描述性分析第39-40页
     ·相关性分析第40-43页
     ·多元回归分析第43-45页
   ·创业板实证分析第45-51页
     ·描述性分析第45-46页
     ·相关性分析第46-49页
     ·多元回归分析第49-51页
   ·分析总结第51-55页
6 研究结论与建议第55-61页
   ·研究结论第55页
   ·相关建议第55-60页
     ·政府角度第56-57页
     ·企业角度第57-60页
   ·本文的创新与局限性第60-61页
     ·本文的创新第60页
     ·本文的局限性第60-61页
参考文献第61-64页
附录1 样本公司股权激励实施状况一览表第64-68页
附录2 攻读硕士学位期间取得的研究成果第68-69页
致谢第69页

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