基于价值增长的上市公司全面绩效评价体系研究
摘要 | 第1-4页 |
ABSTRACT | 第4-7页 |
1 引言 | 第7-11页 |
·研究背景与意义 | 第7-8页 |
·研究内容与方法 | 第8-9页 |
·研究内容 | 第8-9页 |
·研究方法 | 第9页 |
·技术路线与创新点 | 第9-11页 |
·技术路线 | 第9-10页 |
·创新点 | 第10-11页 |
2 相关理论研究进展综述 | 第11-20页 |
·企业绩效评价研究综述 | 第11-17页 |
·国外研究综述 | 第11-12页 |
·国外绩效评价方法 | 第12-15页 |
·国内研究综述 | 第15-16页 |
·国内绩效评价进展 | 第16-17页 |
·价值理论与绩效评价相关研究 | 第17-20页 |
·价值对绩效衡量的贡献 | 第17-18页 |
·价值增长与价值最大化不同 | 第18-19页 |
·价值增长的体现形式存在争论 | 第19-20页 |
3 基于价值增长的企业绩效评价研究 | 第20-26页 |
·绩效与绩效评价 | 第20-23页 |
·绩效的内涵 | 第20页 |
·绩效评价 | 第20-22页 |
·上市公司绩效评价的重要性 | 第22-23页 |
·价值增长管理环节与评价体系框架 | 第23-26页 |
·价值增长管理环节 | 第23-24页 |
·评价体系框架 | 第24-26页 |
4 价值增长的上市公司全面绩效评价体系 | 第26-50页 |
·基于价值增长的经济绩效评价模型 | 第26-38页 |
·上市公司价值函数的假设 | 第26-29页 |
·样本确定及实证研究 | 第29-32页 |
·价值增长经济绩效评价模型 | 第32-38页 |
·基于价值增长的品质绩效评价模型 | 第38-50页 |
·价值增长品质绩效评价指标库 | 第38-43页 |
·价值增长品质绩效评价模型 | 第43-50页 |
5 总结与展望 | 第50-51页 |
参考文献 | 第51-54页 |
附录 | 第54-70页 |
个人简介 | 第70-71页 |
导师简介 | 第71-72页 |
获得成果目录清单 | 第72-73页 |
致谢 | 第73页 |