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JL电子材料公司存货管理研究

摘要第7-8页
ABSTRACT第8-9页
1 绪论第17-22页
    1.1 研究背景和意义第17-18页
        1.1.1 研究背景第17页
        1.1.2 研究意义第17-18页
    1.2 国内外研究现状第18-20页
        1.2.1 国内研究现状第18-19页
        1.2.2 国外研究现状第19-20页
        1.2.3 文献评述第20页
    1.3 研究方法第20页
    1.4 研究内容第20页
    1.5 预计目标第20-22页
2 存货管理基本理论第22-26页
    2.1 存货管理相关概念第22页
        2.1.1 存货概念第22页
        2.1.2 存货管理概念第22页
    2.2 存货管理的内容第22-23页
    2.3 存货管理的目标第23页
    2.4 存货管理的方法第23-26页
        2.4.1 ABC分类管理法第23-24页
        2.4.2 物料需求计划模式(MRP)第24页
        2.4.3 零库存管理模式(JIT)第24-25页
        2.4.4 供应商管理模式(VMI)第25-26页
3 JL公司存货管理现状第26-34页
    3.1 JL公司概况第26-28页
        3.1.1 JL公司基本情况第26-27页
        3.1.2 JL公司组织结构第27页
        3.1.3 JL公司生产流程第27-28页
    3.2 JL公司存货现状第28-30页
    3.3 JL公司存货管理现状第30-34页
        3.3.1 存货管理组织部门和分工第30-31页
        3.3.2 存货管理的流程第31-32页
        3.3.3 存货管理制度第32页
        3.3.4 供应商管理第32页
        3.3.5 存货库房设置第32-34页
4 JL公司存货管理存在问题第34-42页
    4.1 采购环节问题第34-36页
        4.1.1 供应商管理薄弱第34页
        4.1.2 采购计划制定不合理第34-35页
        4.1.3 采购物资等待周期长第35-36页
    4.2 存储环节问题第36-40页
        4.2.1 JL公司存货占比居高不下第36-37页
        4.2.2 存货周转慢第37-39页
        4.2.3 仓储管理混乱第39-40页
    4.3 销售环节问题第40-42页
        4.3.1 以销售收入为主要目标第40页
        4.3.2 市场销售预测准确性差第40页
        4.3.3 销售人员业务能力不高第40-42页
5 JL公司存货管理的优化第42-49页
    5.1 采购环节优化第42-45页
        5.1.1 建立供应商选择与评价机制第42-43页
        5.1.2 建立供应商激励与淘汰机制第43-44页
        5.1.3 加强与供应商的沟通与合作第44页
        5.1.4 增加对采购人员和生产计划人员的考核第44-45页
        5.1.5 改善采购流程第45页
    5.2 存储环节优化第45-48页
        5.2.1 运用ABC分类法对存货进行管理第45-47页
        5.2.2 提高存货管理的信息化水平第47页
        5.2.3 提高仓储人员的业务水平第47页
        5.2.4 完善存货管理制度第47-48页
    5.3 销售环节优化第48-49页
        5.3.1 管理层增强成本控制理念第48页
        5.3.2 销售部门加强信息反馈第48页
        5.3.3 加强营销队伍和品牌建设第48-49页
6 结论第49-51页
参考文献第51-53页
致谢第53页

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