首页--工业技术论文--自动化技术、计算机技术论文--计算技术、计算机技术论文--计算机软件论文--程序设计、软件工程论文--软件工程论文

武钢人事管理系统的设计与实现

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第9-17页
    1.1 问题的提出第9页
    1.2 文献综述第9-15页
    1.3 研究意义第15页
    1.4 本文主要研究内容与章节安排第15-17页
第二章 系统开发相关技术第17-23页
    2.1 Java第17页
    2.2 B/S结构第17-21页
    2.3 SQL SERVER 2005第21-22页
    2.4 本章小结第22-23页
第三章 人事管理系统的需求分析第23-34页
    3.1 可行性分析第23页
    3.2 业务流程分析第23-25页
    3.3 系统的数据流程图设计第25-29页
    3.4 系统的功能需求分析第29-30页
    3.5 系统用例模型设计第30-32页
    3.6 系统的性能需求分析第32-33页
    3.7 本章小结第33-34页
第四章 系统的总体设计第34-62页
    4.1 人事管理系统体系结构设计第34-36页
    4.2 系统E-R设计第36-42页
    4.3 数据库设计第42-48页
    4.4 系统行为模型设计第48-53页
        4.4.1 系统状态图设计第48-50页
        4.4.2 系统活动图设计第50-53页
    4.5 输入输出设计第53-61页
        4.5.1 输入设计第55-58页
        4.5.2 输出设计第58-61页
    4.6 本章小结第61-62页
第五章 系统的功能实现第62-85页
    5.1 系统管理模块的功能实现第62-68页
    5.2 基本信息模块的功能实现第68-72页
    5.3 人事信息管理模块的功能实现第72-79页
    5.4 员工调动管理模块的功能实现第79-81页
    5.5 薪酬管理模块的功能实现第81-84页
    5.6 本章小结第84-85页
第六章 系统的测试第85-91页
    6.1 测试原理和方法第85-86页
    6.2 测试举例第86-90页
    6.3 软件测试结论第90-91页
致谢第91-92页
参考文献第92-94页

论文共94页,点击 下载论文
上一篇:人社局人才培训管理系统的设计与实现
下一篇:学生管理系统的设计与实现