| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 1 绪论 | 第12-19页 |
| 1.1 研究背景 | 第12-14页 |
| 1.1.1 政府预算管理制度改革 | 第12-13页 |
| 1.1.2 财政资金效率问题 | 第13-14页 |
| 1.2 研究目的和意义 | 第14-15页 |
| 1.3 论文研究内容与思路框架 | 第15-17页 |
| 1.3.1 主要研究内容 | 第15-16页 |
| 1.3.2 研究思路框架 | 第16-17页 |
| 1.4 研究方法及创新 | 第17-19页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第17页 |
| 1.4.2 本文的创新之处 | 第17-19页 |
| 2 文献综述 | 第19-23页 |
| 2.1 中外学者对预算管理模式的研究 | 第19-20页 |
| 2.2 预算绩效管理的分析 | 第20-23页 |
| 3 预算管理的理论基础与绩效评价机制 | 第23-36页 |
| 3.1 预算管理的理论原理 | 第23-27页 |
| 3.1.1 政府预算管理理论 | 第23页 |
| 3.1.2 部门预算 | 第23-25页 |
| 3.1.3 公共财政理论 | 第25-26页 |
| 3.1.4 帕累托最优理论 | 第26-27页 |
| 3.2 预算管理的基本流程 | 第27-33页 |
| 3.2.1 预算编制 | 第27-29页 |
| 3.2.2 预算执行与调整 | 第29-30页 |
| 3.2.3 预算绩效考评 | 第30-33页 |
| 3.3 预算管理绩效评价理论原理与方法 | 第33-36页 |
| 3.3.1 绩效管理理论 | 第33-34页 |
| 3.3.2 绩效预算理论 | 第34-35页 |
| 3.3.3 绩效评价方法 | 第35-36页 |
| 4 财政全额拨款事业单位预算管理模式分析 | 第36-47页 |
| 4.1 我国财政预算编制的历史演进 | 第36-39页 |
| 4.2 财政全额拨款事业单位预算管理模式分析 | 第39-47页 |
| 4.2.1 全额拨款事业单位预算管理的特点 | 第39-40页 |
| 4.2.2 全额拨款事业单位现行预算管理模式 | 第40-42页 |
| 4.2.3 全额拨款事业单位预算管理存在的问题 | 第42-45页 |
| 4.2.4 完善全额拨款事业单位预算管理的对策 | 第45-47页 |
| 5 预算支出绩效评价体系的构建 | 第47-58页 |
| 5.1 预算支出绩效评估体系的制度建设 | 第47-51页 |
| 5.1.1 预算支出绩效评价体系前期制度建设 | 第48-49页 |
| 5.1.2 预算支出绩效评价中期制度建设 | 第49-50页 |
| 5.1.3 预算支出绩效评价体系后期制度建设 | 第50-51页 |
| 5.2 预算支出绩效评价指标体系建设 | 第51-53页 |
| 5.3 预算支出绩效评估方法 | 第53-58页 |
| 5.3.1 平衡积分卡 | 第53-55页 |
| 5.3.2 层次分析法 | 第55-58页 |
| 6 绩效评价体系效果检验及运用：以S水利事业单位为例 | 第58-70页 |
| 6.1 S单位预算管理绩效评价现状 | 第58-62页 |
| 6.1.1 S单位概况及职能范围 | 第58-59页 |
| 6.1.2 S单位预算支出科目设置情况 | 第59-60页 |
| 6.1.3 S单位预算支出规模和结构 | 第60-61页 |
| 6.1.4 S单位预算支出绩效评价存在的问题 | 第61-62页 |
| 6.2 S单位预算绩效评价体系构建 | 第62-67页 |
| 6.2.1 构建S单位预算绩效评价指标体系 | 第62-66页 |
| 6.2.2 评价标准和计分方法 | 第66-67页 |
| 6.3 评价结果及其应用 | 第67-70页 |
| 7 结论 | 第70-72页 |
| 参考文献 | 第72-74页 |
| 致谢 | 第74页 |