清代官吏致仕保障待遇研究
摘要 | 第5-6页 |
ABSTRACT | 第6页 |
第1章 绪论 | 第9-19页 |
1.1 论文选题的背景及意义 | 第9-11页 |
1.1.1 论文选题的背景 | 第9-10页 |
1.1.2 论文选题的意义 | 第10-11页 |
1.2 文献综述 | 第11-16页 |
1.2.1 相关概念界定 | 第11-12页 |
1.2.2 国内外有关退休的理论研究 | 第12-16页 |
1.3 研究内容 | 第16-17页 |
1.3.1 研究构想与思路 | 第16页 |
1.3.2 主要研究内容 | 第16-17页 |
1.4 研究方法与创新点 | 第17-19页 |
1.4.1 研究方法 | 第17页 |
1.4.2 创新点 | 第17-19页 |
第2章 清代致仕保障的历史演变 | 第19-30页 |
2.1 清代以前官吏致仕制度 | 第19-22页 |
2.1.1 致仕起源的考证 | 第19-20页 |
2.1.2 清代以前官吏致仕制度的发展及完善 | 第20-22页 |
2.2 清代官吏致仕前的保障 | 第22-26页 |
2.2.1 享品级、服饰 | 第22-24页 |
2.2.2 俸禄保障 | 第24-25页 |
2.2.3 公费和役食 | 第25-26页 |
2.3 清代致仕保障确立 | 第26-27页 |
2.4 清代致仕保障的发展及完善 | 第27-28页 |
2.5 清代后期致仕保障的状况 | 第28-30页 |
第3章 清代官吏享受致仕待遇的规定与执行 | 第30-39页 |
3.1 致仕资格 | 第30-35页 |
3.1.1 年龄资格 | 第30-31页 |
3.1.2 身体状况 | 第31-32页 |
3.1.3 官吏品级 | 第32-34页 |
3.1.4 特例 | 第34-35页 |
3.2 致仕程序 | 第35-37页 |
3.2.1 一般程序 | 第35-36页 |
3.2.2 程序运转 | 第36-37页 |
3.3 致仕的维持 | 第37-39页 |
第4章 清代官吏致仕待遇的内容及水平 | 第39-51页 |
4.1 政治待遇 | 第39-41页 |
4.1.1 存品衔 | 第39-40页 |
4.1.2 任子与荫补 | 第40-41页 |
4.1.3 特殊待遇 | 第41页 |
4.2 经济待遇 | 第41-43页 |
4.2.1 俸禄养老待遇 | 第42-43页 |
4.2.2 补充养老待遇 | 第43页 |
4.3 清代官吏致仕待遇的水平比较 | 第43-47页 |
4.3.1 官吏致仕待遇对比普通百姓养老保障 | 第44-45页 |
4.3.2 高级官吏致仕保障对比普通官吏致仕保障 | 第45页 |
4.3.3 清代官吏与明代官吏致仕待遇水平比较 | 第45-46页 |
4.3.4 清代官吏致仕待遇的调整变化 | 第46-47页 |
4.4 致仕待遇的特点 | 第47-50页 |
4.4.1 致仕待遇细化、标准明确 | 第47-48页 |
4.4.2 享受致仕待遇标准依品级、政绩而非出身 | 第48页 |
4.4.3 致仕前后俸禄待遇悬殊 | 第48-49页 |
4.4.4 官吏致仕待遇成熟完备时间较早 | 第49页 |
4.4.5 依托监察推行致仕 | 第49-50页 |
4.5 致仕官吏的安置去向 | 第50-51页 |
第5章 结论 | 第51-55页 |
5.1 清代宫吏致仕待遇的历史地位与实施效果 | 第51-52页 |
5.1.1 历史地位 | 第51页 |
5.1.2 实施效果 | 第51-52页 |
5.2 启示 | 第52-55页 |
5.2.1 精神荣誉和物质待遇并重 | 第53页 |
5.2.2 制度严谨性与现实灵活性相统一 | 第53-54页 |
5.2.3 完善公平性,建立起现代社会保障制度 | 第54-55页 |
参考文献 | 第55-57页 |
致谢 | 第57-58页 |
作者简介 | 第58-59页 |
攻读学位期间发表的论著及获奖情况 | 第59页 |