| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 第一章 绪论 | 第16-26页 |
| 1.1 研究背景 | 第16-18页 |
| 1.1.1 学术背景 | 第16-17页 |
| 1.1.2 现实背景 | 第17-18页 |
| 1.2 提出问题 | 第18-19页 |
| 1.3 研究意义 | 第19-21页 |
| 1.3.1 理论意义 | 第19-20页 |
| 1.3.2 实际意义 | 第20-21页 |
| 1.4 研究目标、研究方法和研究内容 | 第21-24页 |
| 1.4.1 研究对象 | 第21页 |
| 1.4.2 研究目标 | 第21页 |
| 1.4.3 研究方法 | 第21-22页 |
| 1.4.4 研究内容和技术路线图 | 第22-24页 |
| 1.5 研究创新点 | 第24页 |
| 1.6 可行性分析 | 第24-25页 |
| 1.7 本研究课题来源 | 第25-26页 |
| 第二章 文献综述 | 第26-42页 |
| 2.1 战略网络相关理论 | 第26-30页 |
| 2.1.1 资源基础理论 | 第26页 |
| 2.1.2 社会网络理论 | 第26-27页 |
| 2.1.3 网络资源理论 | 第27页 |
| 2.1.4 战略网络具体内涵 | 第27-29页 |
| 2.1.5 战略网络的测量维度 | 第29-30页 |
| 2.2 创新绩效相关理论 | 第30-32页 |
| 2.3 关系能力的相关文献研究 | 第32-35页 |
| 2.3.1 关系能力的提出与定义 | 第32-34页 |
| 2.3.2 关系能力的测量维度 | 第34-35页 |
| 2.4 战略网络与创新绩效关系国内外研究 | 第35-36页 |
| 2.5 关系能力和创新绩效关系国内外研究 | 第36-38页 |
| 2.6 战略网络和关系能力国内外研究 | 第38-39页 |
| 2.7 关系能力的调节作用国内外研究 | 第39-40页 |
| 2.8 研究述评 | 第40-41页 |
| 2.9 小结 | 第41-42页 |
| 第三章 研究模型与研究假设 | 第42-49页 |
| 3.1 构建理论模型 | 第42-43页 |
| 3.2 研究假设 | 第43-49页 |
| 3.2.1 战略网络与创新绩效的关系 | 第43-45页 |
| 3.2.2 关系能力与创新绩效的关系 | 第45-46页 |
| 3.2.3 战略网络与关系能力的关系 | 第46-47页 |
| 3.2.4 关系能力的中介作用 | 第47-49页 |
| 第四章 研究设计和小样本测试 | 第49-65页 |
| 4.1 问卷设计和研究方法 | 第49页 |
| 4.2 问卷收集 | 第49-50页 |
| 4.3 研究方法 | 第50-51页 |
| 4.4 变量的测量 | 第51-56页 |
| 4.4.1 战略网络的测量题项 | 第51-54页 |
| 4.4.2 关系能力的测量题项 | 第54-55页 |
| 4.4.3 创新绩效的测量维度 | 第55-56页 |
| 4.5 控制变量 | 第56-57页 |
| 4.6 小样本测试 | 第57-64页 |
| 4.6.1 样本数据的检验与问卷修正 | 第57页 |
| 4.6.2 问卷信度分析 | 第57-64页 |
| 4.7 小结 | 第64-65页 |
| 第五章 实证分析 | 第65-108页 |
| 5.1 样本数据收集及描述性统计分析 | 第65-67页 |
| 5.2 变量描述性统计分析 | 第67-81页 |
| 5.2.1 网络密度描述性统计分析 | 第67-69页 |
| 5.2.2 网络位置描述性统计分析 | 第69-71页 |
| 5.2.3 网络关系描述性统计分析 | 第71-72页 |
| 5.2.4 网络文化描述性统计分析 | 第72-74页 |
| 5.2.5 资源整合能力描述性统计分析 | 第74-75页 |
| 5.2.6 知识获取能力描述性统计分析 | 第75-77页 |
| 5.2.7 创新绩效描述性统计分析 | 第77-81页 |
| 5.3 样本正态分布检验 | 第81-82页 |
| 5.4 样本同源偏差检验 | 第82页 |
| 5.5 问卷信度分析 | 第82-84页 |
| 5.6 问卷效度分析 | 第84-87页 |
| 5.6.1 战略网络变量效度分析 | 第84-85页 |
| 5.6.2 关系能力变量效度分析 | 第85-86页 |
| 5.6.3 创新绩效变量效度分析 | 第86-87页 |
| 5.7 方差分析 | 第87-94页 |
| 5.7.1 企业成立年限对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第88-89页 |
| 5.7.2 企业规模对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第89-90页 |
| 5.7.3 企业性质对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第90-91页 |
| 5.7.4 企业所在地对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第91-92页 |
| 5.7.5 企业所属产业对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第92-93页 |
| 5.7.6 企业营业收入对企业关系能力和创新绩效的影响分析 | 第93-94页 |
| 5.8 变量间相关性分析 | 第94-96页 |
| 5.9 多元回归分析 | 第96-101页 |
| 5.9.1 企业战略网络和创新绩效回归结果 | 第96-98页 |
| 5.9.2 企业关系能力和创新绩效影响回归结果 | 第98-99页 |
| 5.9.3 战略网络和资源整合能力回归结果 | 第99-100页 |
| 5.9.4 战略网络和知识获取能力回归结果 | 第100-101页 |
| 5.10 中介效应检验 | 第101-108页 |
| 5.10.1 资源整合能力中介效应 | 第102-104页 |
| 5.10.2 知识获取能力中介效应 | 第104-105页 |
| 5.10.3 结论 | 第105-108页 |
| 第六章 对策建议 | 第108-111页 |
| 6.1 构建合理有效的战略网络 | 第108页 |
| 6.2 培育和增强企业关系能力 | 第108-109页 |
| 6.3 提高资源共享水平和培育网络文化 | 第109页 |
| 6.4 加强企业间合作 | 第109-110页 |
| 6.5 加快科技创新实现转型升级 | 第110-111页 |
| 结论 | 第111-113页 |
| 研究不足与研究展望 | 第113-114页 |
| 参考文献 | 第114-124页 |
| 攻读学位期间发表的论文 | 第124-126页 |
| 致谢 | 第126-127页 |
| 附录一 广东省制造业出口企业战略网络和关系能力对创新绩效调查问卷 | 第127-130页 |
| 附录二 广东省制造业出口企业战略网络和关系能力对创新绩效访问提纲 | 第130页 |
