中小企业履行社会保障责任问题研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 1 绪论 | 第9-13页 |
| ·研究背景 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·研究思路和文章框架 | 第10-11页 |
| ·研究方法 | 第11页 |
| ·本文的创新点 | 第11-12页 |
| ·研究对象的界定 | 第12-13页 |
| 2 实践回顾与理论分析 | 第13-18页 |
| ·相关文献综述 | 第13-14页 |
| ·国外相关文献综述 | 第13页 |
| ·国内相关文献综述 | 第13-14页 |
| ·企业在我国社会保障制度中地位的演变 | 第14-16页 |
| ·计划经济时期 | 第14-15页 |
| ·改革开放的前三十年 | 第15页 |
| ·社会保险法时期 | 第15-16页 |
| ·企业履行社会保障责任的理论基础 | 第16-18页 |
| ·普惠型社会福利制度理论 | 第16页 |
| ·企业与社会政策关系重塑理论 | 第16-17页 |
| ·企业社会责任“三力”理论 | 第17-18页 |
| 3 中小企业社会保障责任的基本内容和指标 | 第18-30页 |
| ·法定社会保障责任一社会保险 | 第18-19页 |
| ·非法定社会保障责任 | 第19-28页 |
| ·社会福利：员工福利体系的建立 | 第19-21页 |
| ·社会救助：困难职工帮扶机制的完善 | 第21-23页 |
| ·慈善事业发展中的企业责任 | 第23-25页 |
| ·企业社会工作的发展 | 第25-28页 |
| ·企业社会保障责任的评估指标 | 第28-30页 |
| 4 中小企业履行社会保障责任的现状分析 | 第30-46页 |
| ·实证调研情况分析 | 第30-40页 |
| ·访谈情况总结 | 第30-31页 |
| ·问卷调查的样本情况 | 第31-32页 |
| ·社会保险的参与和缴纳情况 | 第32-36页 |
| ·员工福利与困难员工救助的状况 | 第36-39页 |
| ·慈善事业参与情况 | 第39-40页 |
| ·优秀企业履行社会保障责任的经验 | 第40-43页 |
| ·合理使用其资金优势 | 第41页 |
| ·全面发挥岗位优势的作用 | 第41-42页 |
| ·尝试使用商业思路和方法 | 第42-43页 |
| ·阻碍中小企业履行社会保障责任的原因分析 | 第43-46页 |
| ·企业自身的困难 | 第43-44页 |
| ·企业与政府关系中的困境 | 第44-45页 |
| ·缺乏行业规范和代表自身利益的行业协会 | 第45-46页 |
| 5 促进企业履行社会保障责任的路径 | 第46-55页 |
| ·政府方面 | 第46-49页 |
| ·完善中小企业政策法律体系 | 第46-47页 |
| ·建立中小企业金融服务体系 | 第47-48页 |
| ·将社会保障责任的履行纳入中小企业综合服务体系 | 第48-49页 |
| ·企业方面 | 第49-51页 |
| ·培育社会保障责任理念 | 第49-50页 |
| ·建立履行社会保障责任的相关组织 | 第50页 |
| ·积极投身实践活动 | 第50-51页 |
| ·非政府组织方面 | 第51-52页 |
| ·充分发挥各类经济团体及行业协会的促进作用 | 第51页 |
| ·加强与社会组织的合作 | 第51-52页 |
| ·媒体和舆论方面 | 第52-54页 |
| ·发挥新闻传媒的舆论功能 | 第52-53页 |
| ·发挥广大员工的监督作用 | 第53页 |
| ·树立企业履行社会保障责任的先进典范 | 第53-54页 |
| ·配套保障措施 | 第54-55页 |
| 结论 | 第55-56页 |
| 参考文献 | 第56-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 个人简历及学术成果 | 第60-61页 |
| 附件 | 第61-64页 |
