| 中文摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 引言 | 第7-9页 |
| 第1章 建立国有企业经营者激励机制 | 第9-14页 |
| ·从解决委托代理问题认识建立经营激励机制的必要性 | 第9-13页 |
| ·从经营者劳动和分配的特殊性认识必要性 | 第13-14页 |
| 第2章 激励需求与导向 | 第14-22页 |
| ·经营者利益需求的分析 | 第15-17页 |
| ·建立经营者激励机制应遵循的原则 | 第17-22页 |
| 第3章 国有企业经营者激励模式的设计与分析 | 第22-42页 |
| ·经营者年薪制度 | 第23-34页 |
| ·长期化的激励模式--经营者股权激励 | 第34-42页 |
| 参考文献 | 第42-45页 |